Ders Detayı
Ders Tanımı
| Ders | Kodu | Yarıyıl | T+U Saat | Kredi | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|
| HUKUKUN TEMEL KAVRAMLARI | 3+0 | 3 | 4 |
| Ders Programı | Cuma 14:30-15:15 Cuma 15:30-16:15 Cuma 16:30-17:15 |
| Ön Koşul Dersleri | |
| Önerilen Seçmeli Dersler |
| Dersin Dili | İngilizce |
| Dersin Seviyesi | Lisans |
| Dersin Türü | Zorunlu |
| Dersin Koordinatörü | Dr.Öğr.Üye. Doruk UTKU |
| Dersi Verenler | Dr.Öğr.Üye. Muhammet Emin BİNGÖL |
| Dersin Yardımcıları | |
| Dersin Amacı | Hukukun temel kavram ve kurumları ile Türk Hukuk Sistemi hakkında genel bilgi sağlamaktır. |
| Dersin İçeriği | Bu ders; Sosyal davranış kuralları ve hukuk düzeni,Hukuk kurallarının çeşitleri,Hukuk kavramı ve hukuk sistemleri,Hukukun dalları,Hukukun kaynakları,Hukuk kurallarının yürürlüğü,Hukukta zamanaşımı,Hukuk kurallarının yaptırımları,Hukuki kişilik – gerçek kişiler,Tüzel kişiler,Haklar,Borçlar,Sözleşmeler,Türk yargı sistemi; konularını içermektedir. |
| Dersin İçeriği | Öğretim Yöntemleri | Ölçme Yöntemleri |
| 1. Sosyal davranış kuralları ile hukuk kurallarını ayıran temel özellikleri belirleyebilecektir. | 1, 12, 3 | A |
| 1.1. Ahlak kuralları ile hukuk kuralları arasındaki ilişkiyi özetler. | 1, 12, 3 | A |
| 1.2. Din kuralları ile hukuk kuralları arasındaki ilişkiyi özetler. | 1, 12, 3 | A |
| 1.3. Görgü kuralları ile hukuk kuralları arasındaki ilişkiyi özetler. | 1, 12, 3 | A |
| 1.4. Örf ve adet kuralları ile hukuk kuralları arasındaki ilişkiyi özetler. | 1, 12, 3 | A |
| 2. Hukukun farklı dalları ve kaynaklarını tartışabilecektir. | 1, 12, 3 | A |
| 2.1. Kamu hukuku-özel hukuk ayrımının kökenini ve günümüzdeki uygulamayı özetler. | 1, 12, 3 | A |
| 2.2. Hukukun farklı dallarını ve bunların temel özelliklerini özetler. | 1, 12, 3 | A |
| 2.3. Hukukun kaynaklarını ve hukukun dallarına göre hukuk kaynaklarının uygulanmasını özetler. | 1, 12, 3 | A |
| 3. Hukuk kurallarının çeşitleri, uygulanması, yaptırımları ve yorumlanması konularında temel bilgi sahibi olacaktır. | 1, 12, 3 | A |
| 3.1. Hukuk kurallarının çeşitlerini sıralar. | 1, 12, 3 | A |
| 3.2. Hukuk kurallarının yer ve zaman bakımından uygulanmasını yorumlar. | 1, 12, 3 | A |
| 3.3. Hukuk kurallarının yaptırımlarını sıralar ve hukukun dallarına göre farklı yaptırım türlerini özetler. | 1, 12, 3 | A |
| 3.4. Hukuk kurallarının belli başlı yorum yöntemlerini özetler. | 1, 12, 3 | A |
| Öğretim Yöntemleri: | 1: Anlatım, 12: Örnek Olay, 3: Tartışma |
| Ölçme Yöntemleri: | A: Yazılı sınav |
Ders Akışı
| Sıra | Konular | Ön Hazırlık |
| 1 | Sosyal davranış kuralları ve hukuk düzeni | |
| 2 | Hukuk kurallarının çeşitleri | |
| 3 | Hukuk kavramı ve hukuk sistemleri | |
| 4 | Hukukun dalları | |
| 5 | Hukukun kaynakları | |
| 6 | Hukuk kurallarının yürürlüğü | |
| 7 | Hukukta zamanaşımı | |
| 8 | Hukuk kurallarının yaptırımları | |
| 9 | Hukuki kişilik – gerçek kişiler | |
| 10 | Tüzel kişiler | |
| 11 | Haklar | |
| 12 | Borçlar | |
| 13 | Sözleşmeler | |
| 14 | Türk yargı sistemi |
| Kaynak |
| Yücel Oğurlu, Bünyamin Gürpınar, Introduction to Turkish Law, Oniki Levha Yayıncılık, İstanbul, 2015 |
| Tuğrul Ansay, Don Wallace Jr, Introduction To Turkish Law, Sixth Edition, Kluwer Law International, Alphen aan den Rijn, 2011 |
Dersin Program Yeterliliklerine Katkısı
| Dersin Program Yeterliliklerine Katkısı | |||||||
| No | Program Yeterliliği | Katkı Düzeyi | |||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||
| 0 | İşletmecilik alanında teorik bilgileri tanımlar. | ||||||
| 0 | İşletme Yönetimi alanında gerekli kantitatif ve kalitatif yöntemleri açıklar. | ||||||
| 0 | İşletme Yönetimi alanında gerekli en az bir bilgisayar programı kullanır. | ||||||
| 0 | İşletme Yönetimi alanında gerekli olan üst düzey mesleki yabancı dil yeterliliğini gösterir. | X | |||||
| 0 | Yönetim projeleri hazırlar ve takım çalışmalarını yönetir. | X | |||||
| 0 | Mesleki alanda yaşam boyu öğrenmenin gerekliliği bilinciyle işletme yönetimi alanında gelişmeleri izleyerek kendini sürekli yenileyip edindiği bilgi ve becerileri eleştirel olarak değerlendirir. | X | |||||
| 0 | İşletmecilik ve Yönetim alanında teorik ve uygulamaya yönelik bilgileri kullanır | X | |||||
| 0 | En az C1 düzeyinde bir yabancı dili kullanarak güncel gelişmeleri takip eder, sözlü / yazılı iletişim kurar | X | |||||
| 0 | Örgüt / kurumsal, iş ve toplumsal etik değerlerini benimser ve kullanır. | X | |||||
| 0 | Topluma hizmet duyarlılığı çerçevesinde, sosyal sorumluluk ilkelerini benimser ve gerektiğinde inisiyatif alır. | X | |||||
| 0 | Disiplinler arası çalışmalar yürütebilmek için farklı disiplinlerde (ekonomi, finans, sosyoloji, hukuk, işletme) temel bilgileri ve verileri analiz ederek alanında kullanır. | X | |||||
| 0 | Üretkenlik, sürdürülebilirlik, inovasyon konularında İşletme Yönetiminin Verimlilik ve Etkinlik seviyesini artırabilecek yönetsel, ekonomik ve finansal analiz tekniklerini uygular. | X | |||||
Değerlendirme Sistemi
| Katkı Düzeyi | Mutlak Değerlendirme | |
| Ara Sınavın Başarıya Oranı | 40 | |
| Genel Sınavın Başarıya Oranı | 60 | |
| Toplam | 100 | |