Geri
AKADEMİK

(Liste, ünvan ve isme göre alfabetik olarak sıralanmıştır.)

Kurum İçi Görevlendirme

text
Adı Soyadı Prof.Dr. Yeter DEMİR USLU
E-Posta yuslu@medipol.edu.tr
Detay Öz Geçmiş
Medya

Selçuk Üniversitesi 1999 Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

1- TTK TAREKS A.Ş.(2001-2003) 2- Niğde Üniversitesi(2003-2006) 3- İlbank (2006-2011) 4- Ordu Üniversitesi (2011-2015) 5- Giresun Üniversitesi (2015-2017)

Araştırma Alanları

Yönetim, Stratejik Yönetimi, İnsan Kaynakları Yönetimi, Lojistik Yönetimi, Davranış Bilimleri

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

7.2 Uluslararası bilimsel toplantılarda sunulan ve bildiri kitabında (Proceedings) basılan bildiriler.
Demir Uslu, Y., Kedikli, E. (2016). Kredi Derecelendirme Kuruluşlarının Borsa İstanbul Üzerindeki Etkileri Üzerine Bir Analiz, International Congress of Management Economy and Policy, ss.4009-4019, 26-27 Kasım, İstanbul- Türkiye.
Demir Uslu, Y., (2016). Sürdürülebilir Kalkınma Süreci ve Yenilenebilir Enerji: Erzincan’ın Güneş Enerjisi Potansiyeli, Uluslararası Erzincan Sempozyumu, ss.481-489, 28 Eylül- 1 Ekim, Erzincan- Türkiye.
Demir Uslu, Y., Kedikli E. (2016). In Activity Process of Business Innovation Significance of Intergenerational Relations: Y Generation, 11th International Silk Road Conference, ss.93-98, May 20-21, Tblisi-Georgia.
Demir Uslu, Y., Kedikli E. (2016). Managership in Turkish Business World, Management Mentality and Economy: A General Review, 11th International Silk Road Conference, ss.89-92, May 20-21, Tblisi-Georgia.
Demir Uslu, Y., Kedikli E. (2016). İnovasyon ve Yaratıcılık Faaliyetlerinin Gerçekleşmesi için Çalışma Ortamlarının Geliştirilmesi ve Kuşakların Önemi: Y Kuşağı, I. International Black Sea Business Administration Symposium, ss.522-531, Mayıs 16-18, Giresun-Türkiye.
Demir Uslu, Y., Özkan A. (2016). Türkiye’de Yeşil Enerji Potansiyeli, I. International Black Sea Business Administration Symposium, ss.342-347, Mayıs 16-18, Giresun-Türkiye.
Demir Uslu, Y., Türkmenoğlu H. (2016). Yenilenebilir Enerji Bağlamında Kobilerin Çevre Duyarlılığı, I. International Black Sea Business Administration Symposium, ss.608-617, Mayıs 16-18, Giresun-Türkiye.
Demir Uslu, Y., Yavuz A. (2016). Religious Tourism in the District of Black Sea: Potential of Giresun City, I. International Black Sea Business Administration Symposium, ss.246-254 May 16-18, Giresun-Türkiye.
Demir Uslu, Y., Erkan U. (2015). Doğu Anadolu İçin Yeni Bir Atılım: Yeşil Enerji, I. Internatıonal Caucasus-Central Asia Foreign Trade and Logistics Congress, pp, 15-25, 1-3 October, Kars-Turkey.
Demir Uslu, Y., Hancıoğlu Y., Demir E. (2015). Applicability to Green Entrepreneurship in Turkey: A Situation Analysis, World Conference on Technology, Innovation and Entrepreneurship, May 28-30, Istanbul–Turkey.
Demir Uslu, Y., Çavuş M.F.Acar K. Demirel E.(2015). Yenilenebilir Enerji Kooperatifçiliği: Türkiye ve Avrupa Birliği Ülkeleri Açısından Karşılaştırmalı Bir Analiz, 21th International Turkish Cooperative Congress, May 14-15, Safranbolu/Karabuk–Turkey.
Demir Uslu, Y., Hancıoğlu Y.(2015) Küresel Rekabet Endeksi Perspektifiyle Kooperatiflerin Rekabet Edilebilirliğine Katkıları: Uluslararası Kooperatifler Birliği Üye Ülkeler Örneği, 21th International Turkish Cooperative Congress, May 14-15, Safranbolu/Karabuk–Turkey.
Demir Uslu, Y., Çavuş M.F. Demirel E.(2014). Sosyal Aylaklık Üzerine Ampirik Bir Araştırma, 6. Balkanlarda Sosyal Bilimler Kongresi, ss,625-636, 8-12 Haziran, Comrat, Moldova.
Demir Uslu, Y., Çavuş M.F. ve Hancıoğlu Y. (2011), Örgütsel Amaçlara Ulaşılması Sürecinde İş Tatmininin Önemi: S. S. Fındık Tarım Satış Kooperatifleri Birliği (Fiskobirlik) Çalışanları Üzerine Bir Araştırma, 20. Milletlerarası Kooperatifçilik Kongresi, ss. 363-383, 5-7 Ekim, Ankara, Türkiye.
Demir, Y. ve Rodoplu D. (2010), Aile İşletmelerinde Bilgi Yönetiminin Liderlik Kapsamında Değerlendirilmesi, 8. Uluslararası Bilgi Yönetim ve Ekonomi Kongresi, ss. 240- 252, 28- 31 Ekim, İstanbul, Türkiye.
Çavuş, M.F. ve Demir, Y. (2010), Personel Güçlendirme ve Tükenmişlik: Sağlık Çalışanları Üzerine Bir Araştırma, 2. Uluslararası Sağlıkta Performans ve Kalite Kongresi, ss. 216-222, 28-30 Mayıs, Antalya, Türkiye.
Çavuş, M.F. ve Demir, Y. (2009), Performans Artırma Yöntemi Olarak Personel Güçlendirme: Devlet Hastanesi Doktorları Üzerine Bir Araştırma, Uluslararası Sağlıkta Performans Ve Kalite Kongresi, ss. 78-86, 19-21 Mart, Antalya, Türkiye.
Çavuş, M.F. ve Demir, Y. (2008), “İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları ve Kariyer Tatmini: Türkiye Tarım Kredi Kooperatifleri Çalışanları Üzerine Bir Araştırma”, 19. Milletlerarası Türk Kooperatifçilik Kongresi, ss. 9-20, 9-10 Ekim, Ankara, Türkiye.
7.3 Yazılan kitaplar veya kitaplarda bölümler
McSchane, S.L., Von Glinow M.A. (2016). “Örgütsel Davranış”, Kıray, A. Yavaş A. Acaray, A. Günsel, A., Alınaçık E., Hacıoğlu G. Koç, O. İstikbal, N.H.Ç. Mehtap, Ö. Üzümcü T. Demir Uslu, Y. (Çevirenler) Nobel Akademik Yayıncılık.
Aykan, E. ve diğerleri.(2014). “Genel İşletme”, Turan, N., Demir Uslu, Y. (Editörler) İstanbul: Lisans Yayıncılık.
Demir Uslu Y.(2013), “Örgütlerde Gruplar ve Grup Yönetimi”, Yönetim ve Organizasyon, Bakan İ. ve Paksoy M. (Editörler) İstanbul: Lisans Yayıncılık, ss, 281-293
Demir Uslu Y. (2011), “Ayrımcılığın Önlenmesine Yönelik Sosyal ve Yönetsel Politikalar”, Türk İş Yaşamında Ayrımcılık, Demirel, Erkan T., Tikici, Mehmet ve Çetin, Canan. (Editörler), Ankara: Nobel Yayın Dağıtım, ss,356-364
Demir Uslu Y. (2011), “Pozitif Ayrımcılık”, Türk İş Yaşamında Ayrımcılık, Demirel, Erkan T., Tikici, Mehmet ve Çetin, Canan. (Editörler), Ankara: Nobel Yayın Dağıtım, ss, 262-269
Demir Uslu Y. Çavuş M.F (2011), “Farklılıklar ve Yönetimi”, Yönetimde Birey ve Örgüt Odaklı Davranışlar, Yeniçeri, Ö. ve Demirel, Y. (Editörler) Bursa: Ekin Yayın Dağıtım, ss,45-70
Demir, Y. (2009), “Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi Açısından Performans Değerlendirme Sistemlerinin İncelenmesi”, Boyut Yayınları, 1. Baskı, Ankara.
7.4 Ulusal hakemli dergilerde yayınlanan makaleler
Demir Uslu, Y. (2016). Türkiye’de Yeşil Enerji, Kastamonu Üniversitesi İİBF Dergisi, Sayı: 12, ss, 384-392.
Demir Uslu, Y. Erkan, U. (2016). Çevre Yönetim Sistemlerinde Yenilenebilir Enerji Uygulamaları: Yeşil Ofis, Alternatif Politika Dergisi, Cilt:8 Sayı: 1, ss, 211-233.
Demir Uslu, Y. Çavuş, M.F. (2014). Örgütsel Adalet ve Kaytarma Davranışları, Ordu Üniversitesi Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi, Cilt: 4 Sayı: 9, ss, 51-54.
Demir Uslu, Y. (2011). Örgütlerde Yönetsel Etkinliğe Ulaşmada Yeni Bir Yaklaşım: Yaratıcı Liderlik, Selçuk Üniversitesi İ.İ.B.F. Sosyal Ekonomik Araştırmalar Dergisi, Cilt: 16, Yıl: 11, Sayı: 22, ss, 429-455.
Demir, Y. ve Demirel, E. T. (2011). Rekabet Avantajı Yaratmada Entelektüel Sermayenin Önemi. İş Güç: Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi, Cilt: 13, Sayı: 1, ss, 81 - 104.
Çavuş, M.F. ve Demir, Y. (2010), “Liderlik Tarzı ve Personel Güçlendirme”, Üçüncü Sektör Kooperatifçilik, Cilt: 45, Sayı:2, ss, 1-14.
Demir, Y. ve Çavuş M.F. (2009), “Mobbing’in Kişisel ve Örgütsel Etkileri Üzerine Bir Araştırma”, Niğde Üniversitesi İİBF Dergisi, Cilt: 2, Sayı: 1, ss. 11-19.
Demir, Y. (2009), “Etkileşim Adaleti ve İş Performansı Arasındaki İlişkinin İncelenmesi: Bankacılık Sektörü Örneği” Üçüncü Sektör Kooperatifçilik, Cilt: 44, Sayı: 4, ss. 19-31.
Demir, Y. (2008), “Entelektüel Sermayenin Ölçülmesi, Değerlendirilmesi ve Yönetilmesi” Üçüncü Sektör Kooperatifçilik, Cilt: 43, Sayı: 3, ss. 41-57.
Demir, Y. (2006), “İş Etiği Kavramı ve İşletmeler Açısından Önemi”, Üçüncü Sektör Kooperatifçilik, Cilt: 41, Sayı: 1, ss. 87-98.
Demir, Y. (2005), “İş ve Personel Uyumu ve Önemi”, Üçüncü Sektör Kooperatifçilik, Sayı: 148, ss. 97-108.
Demir, Y. (2004), “İşletmelerde Dış Kaynak Kullanımı (Outsourcing) Uygulamaları”, Üçüncü Sektör Kooperatifçilik, Sayı: 146, ss. 39-49.

8. Ulusal ve Uluslararası Projeler
Demir Uslu Y. (2016), “Türkiye’nin Yenilenebilir Enerji Potansiyelinde Rüzgar Gücü: Model Ülke Danimarka, Giresun Üniversitesi, BAP (Proje Yürütücüsü).
Demir Uslu Y. (2014), “KOBİ’lerin Muhasebe Paket Programları Seçim Kriterleri ve Bu Alandaki Farkındalıkları”, Ordu Üniversitesi BAP Koordinatörlüğü Tarafından Desteklenmektedir (Proje Yürütücüsü).
Güzel G., Söylemez A.T.,Kaya S., Demir Y.(2009), İller Bankasının Kurumsal Kapasitesinin Güçlendirilmesine Yönelik Teknik Yardım Projesi (Technical Assistance for Strengthening the Institutional Capacity of Iller Bank)” EUROPEAID/125786/D/SER/TR, Avrupa Birliğinin Türkiye İçin 2006 Yılı Katılım Öncesi Ulusal Yardım Programı (Teknik Çalışma Grubu Üyesi).
Güzel G., Söylemez A.T., Kaya S., Demir Y.(2009), Türkiye’ de 15 Belediye İçin Atıksu Arıtma Tesisi Hazırlanmasına Yönelik Teknik Yardım Projesi kapsamında AB Standartlarında Master Planı, ÇED ve Fizibilite Raporu, Fayda-Maliyet Analizi, IPA Başvuru Formu ve İhale Dosyalarının Hazırlanması Projesi (Kontrolden Sorumlu Teknik Çalışma Grubu Üyesi).
Güzel G., Söylemez A.T., Kaya S., Demir Y.(2009), Türkiye’ de 8 Belediye İçin İçmesuyu Tesisinin Hazırlanmasına Yönelik Teknik Yardım Projesi kapsamında AB Standartlarında Master Planı, ÇED ve Fizibilite Raporu, Fayda-Maliyet Analizi, IPA Başvuru Formu ve İhale Dosyalarının Hazırlanması Projesi (Kontrolden Sorumlu Teknik Çalışma Grubu Üyesi).
Güzel G., Söylemez A.T.,Kaya S., Demir Y.(2007), Nevşehir Atıksu Arıtma Tesisi Projesi(TR 0602.01)(Değerlendirme Komitesi Üyesi).

text
Adı Soyadı Doç.Dr. Seçkin NAZLI
E-Posta snazli@medipol.edu.tr
Detay Öz Geçmiş
Medya

İstanbul Üniversitesi 2000 İstanbul Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Maltepe Üniversitesi Hukuk Fakültesi (Ekim 2001 - Mart 2015)

Araştırma Alanları

Bireysel İş Hukuku, Toplu İş Hukuku, Sosyal Güvenlik Hukuku, İş Sağlığı ve Güvenliği.

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Doç.Dr. Nihat ALAYOĞLU
E-Posta nalayoglu@medipol.edu.tr
Detay Öz Geçmiş
Medya

Hacettepe Üniversitesi, 1990 İstanbul Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

İstanbul Ticaret Üniversitesi

Araştırma Alanları

İnsan Kaynakları Yönetimi, Örgütsel Davranış, Aile Şirketleri, Stratejik Yönetim, Girişimcilik, İş Ahlakı

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

1) Uluslararası Hakemli Dergilerde Yayımlanan Makaleler:

R. J. Burke, M. Koyuncu, P. Singh, N. Alayoğlu, K. Koyuncu, (2012), "Gender Differences in Work Experiences and Work Outcomes Among Turkish Managers and Professionals: Continuing Signs of Progress?", Gender in Management: An International Journal, "27", pp.23-35, İlgili atıf indekslerince taranıyor, Endeks: SCOPUS

R. J. Burke, M. Koyuncu, N. Alayoğlu, J. Wolphin, (2012), "Use of Career Strategies, Satisfactions and Psychological Well-Being Among Women Managers and Professionals in Turkey", İş-Güç Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi, "14", pp.7-18, DOI:10.4026/1303-2860.2012.0203.x., İlgili atıf indekslerince taranıyor, Endeks: EBSCO SOCINDEX

N. Alayoğlu, (2012), "Üstatlık: Kadim Bir Eğitim ve Kariyer Geliştirme Yöntemi", Amme İdaresi Dergisi , "45", pp.103-131, İlgili atıf indekslerince taranıyor, Endeks: Social Sciences Citation Index (SSCI)

N. Genç, N. Alayoğlu, N.Ö. İyigün, (2012), "A Conceptual Model Proposal for Determinants, Form, Functions and Structure Choice in Strategic Alliances", Procedia - Social and Behavioral Sciences, "58", pp.1594-1600, DOI: 10.1016/j.sbspro. 2012.09.1146, İlgili atıf indekslerince taranıyor, Endeks: Conference Proceedings Citation Index

A. Göksoy, N. Alayoğlu, (2013), "The Impact of Perception of Performance Appraisal and Distributive Justice Fairness on Employees' Ethical Decision Making in Paternalist Organizational Culture", Performance Improvement Quarterly, "26", pp.57-79, DOI:10.1002/piq.21137, İlgili atıf indekslerince taranıyor, Endeks: SCOPUS

M. Koyuncu, R. J. Burke, N. Alayoglu, J. Wolpin, (2014), "Mentoring Relationships Among Managerial and Professional Women in Turkey: Potential Benefits?", Cross Cultural Management: An International Journal, "21", pp.2-22, DOI: 10.1108/CCM-10-2012-0103, İlgili atıf indekslerince taranıyor. Endeks: Social Sciences Citation Index (SSCI)

R. I. Beekun, N Alayoğlu, A.O. Öztürk, M.Babacan, J. W. Westerman, (2015), “Gauging the Ethicality of Students in Turkish Institutions of Higher Education” Journal of Business Ethics, Vol.130, No:2 (Published Online: 01 August 2015), DOI: 10.1007/s10551-015-2779-x, Endeks: Social Sciences Citation Index (SSCI)

2. Uluslararası Bilimsel Toplantılarda Sunulan ve Bildiri Kitaplarında (proceedings) Basılan Bildiriler:

N. Alayoğlu, (2011), "Bilgi Çağının İnsan Kaynaklarına Etkisi: Değişen Roller ve Yeni Yetkinlikler", Uluslararası 9.Bilgi Ekonomi ve Yönetimi Kongresi, Kongre Bildiriler Kitabı, pp.2740-2753, 23-25 Haziran, Saraybosna, Bosna Hersek.

N. Alayoğlu, A.T. Karabulut, (2012), "Entrepreneurial University Model: A Proposal for Turkey, 1. Uluslararası Yükseköğretim Kongresi: Yeni Yönelişler ve Sorunlar(UYK 2011), Bildiri Kitabı, 27-29 Mayıs, s.732-741, İstanbul.

3. Yazılan Ulusal Kitaplar:

N. Alayoğlu,(2003), Aile Şirketlerinde Yönetim ve Kurumsallaşma, MÜSİAD Yayınları, İstanbul.


4.Yazılan Ulusal Kitaplardaki Bölümler:

N. Alayoğlu, (2008), “Sürdürülebilir İşletme Ortaklığının Tesisinde Değerlerin Önemi”, Ekonomik Kalkınma ve Değerler içinde (Editör: R. Şentürk), pp.297-327, İstanbul, UTESAV - Uluslararası Teknolojik Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Vakfı, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2012), “Yeni Bir Çağın Eşiğinde Şirketlerin Dönüşümü”, Büyük Dönüşüm (Ekonomi - Şirketler - Girişimci) içinde (Editör: İ. Öztürk), pp.145-254, İstanbul, İstanbul Ticaret Odası, İstanbul.

N. Alayoğlu (2013), “İnsan Kaynakları Yönetiminin Örgütteki Yeri ve İşlevleri”, s.29-80, İnsan Kaynakları Yönetimi İçinde (Editörler: Prof. Dr. O. Erdil ve Doç. Dr. H. Özutku), Lisans Yayıncılık, İstanbul.

N. Alayoğlu (2015), “İş Ahlâkı Ekseninde İnsan Kaynakları Yönetimi ve Etik”, s.69-93, Güncel Yaklaşımlar Işığında Etik İçinde (Editörler: Yrd.Doç. Dr. R.Atabay ve Yrd.Doç.Dr. N.Ö.İyigün), Beta Yayınları, İstanbul.


5. Ulusal Hakemli Dergilerde Yayımlanan Makaleler:

N. Alayoğlu, (2007), “Üst Düzey Yöneticilerin Ücretlendirilmesi ve Türkiye’deki Uygulamaların Tespitine Yönelik Bir Araştırma”, İstanbul Üniversitesi Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi, 55. Kitap, s.151-172, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2010), "Rekabet Üstünlüğü sağlamada İnsan Kaynakları ve Rekabet Stratejileri Uyumunun Önemi", İstanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi , "9", pp.27-49, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2010), "İnsan Kaynakları Yönetiminde Yeni Dönem: Yetenek Yönetimi", Ticaret ve Turizm Eğitim Fakültesi Dergisi , "2010/1", pp.68-97, Ankara.

N. Alayoğlu, A. O. Öztürk, M. Babacan, (2012), "Üniversite Öğrencilerinin İş Ahlakı Algısı ile Özel Sektör ve Kamu Çalışanlarının İş Ahlakı Uygulamalarının Karşılaştırılması", İş Ahlakı Dergisi , "5", pp.7-35, İstanbul.

6. Ulusal Bilimsel Toplantılarda Sunulan ve Bildiri Kitaplarında Basılan Bildiriler:

N. Alayoğlu, (2006), “Aile Bireylerinin Ücretlendirilmesinde Âdil Bir Sistem Kurulmasının Aile İşletmelerinin Başarısındaki Rolü ve Önemi”, 2. Aile İşletmeleri Kongresi, AİK'06 Kongre Kitabı, İstanbul Kültür Üniversitesi Yayınları, 14-15 Nisan, pp.522-533, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2006), "Aile İşletmelerinin Stratejik Yönetimi ve İşletme Felsefelerine Göre Stratejik Yaklaşım Farklılıklarının Belirlenmesine Yönelik Bir Araştırma", 2. Aile İşletmeleri Kongresi, AİK'06 Kongre Kitabı, İstanbul Kültür Üniversitesi Yayınları, 14-15 Nisan, pp.534-544, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2006), "Aile İşletmelerinde Genç Nesilin ve Lider Adayının Yetiştirilmesinde Mentorluk (Mentoring) Uygulamalarının Rolü ve Önemi", 2. Aile İşletmeleri Kongresi, AİK'06 Kongre Kitabı, İstanbul Kültür Üniversitesi Yayınları, 14-15 Nisan, pp.545-559, İstanbul.

A.C. Acar, N. Alayoğlu, (2007), “Stratejik Ücret Yönetimi ve İşletmelerde Ücret Yönetimi Yaklaşımlarının Stratejik Niteliğinin Tespitine Yönelik Bir Araştırma”, 15.Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi Bildiriler Kitabı, Sakarya Üniversitesi Yayınları, pp.418-430, Sakarya.

N. Alayoğlu, (2010), "Aile İşletmelerinde Kalabalık Aile Sendromu İle Başa Çıkmada Yeni Nesil Aile Bireylerinin Geleceğe Hazırlanmasına Yönelik İzlenen Stratejilerin Önemi Ve Bir Vak'a Analizi", 4.Aile İşletmeleri Kongresi, AİK'10 Kongre Kitabı, 16-17 Nisan, pp.223-239, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2012), "Aile İşletmelerinde İnsan Kaynakları Uygulamaları: Farklılıklar, Sorunlar ve Öneriler", 5.Aile İşletmeleri Kongresi, AİK'12 Kongre Kitabı, 12-14 Nisan, pp.213-229, İstanbul.


7. Diğer Yayınlar:

1.N. Alayoğlu, (2001), “Yeni Ekonomide İnsan Kaynakları Yönetimi”, Çerçeve Dergisi, Yıl:9, Sayı:26, s.81-95.

2.N. Alayoğlu, (2001), “Çalışma Hayatında Esneklik ve Esnek Çalışma Modelleri”, Çerçeve Dergisi, Yıl:9, Sayı:27, s.96-106.

3.N. Alayoğlu, (2006), “Aile İşletmeleri: Gelişim Evrelerinde Yaşanan Krizler ve Aşma Yolları”, İTOVİZYON, İstanbul Ticaret Odası Dergisi, s.69-73.

4.N. Alayoğlu, (2006), “Aile İşletmeleri Neyimiz Olur?”, KOBİFİNANS, Çevrimiçi: http://www.kobifinans.com.tr/tr.

5.N. Alayoğlu, (2007), “E-İnsan Kaynakları Yönetimi”, Çevrimiçi: http:// www.ekocerceve.com/egitimGelisim/detay.asp?i=20

6.N. Alayoğlu, (2007), Aile İşletmeleri Yol Ayrımında, İGİAD Bülten, s.4-9.

7.N. Alayoğlu, (2009), “İş Adamlarının Sosyal Sorumlulukları: Türkiye Tecrübesi”, Çerçeve Dergisi, Yıl 17, Sayı 49, Ocak, s.130 – 135.

8. N.Alayoğlu, (2009), “Japon İş Ağları Örgütlenmesi ve Kümelenme”, Çerçeve Dergisi, Yıl 17, Sayı 51, s.120 – 126.

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Devrim TARAKCI
E-Posta dtarakci@medipol.edu.tr
Detay Öz Geçmiş
Medya

İstanbul Üniversitesi 1999 İstanbul Üniversitesi,Sağlık Bilimleri Enstitüsü ,Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Programı

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

İstanbul üniversitesi Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Bölümü 1999-2002(Arş.Görevlisi) Yıldız Çocuk Özel Eğitim Merkezi 2004-2013

Araştırma Alanları

Pediatrik Rehabilitasyon,Ortopedik Rehabilitasyon,Virtüel Rehabilitasyon

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

7.1. Uluslararası hakemli dergilerde yayımlanan makaleler :

7.1.1.Oral A, Tarakci D, Dişçi R. Calcaneal quantitative ultrasound measurements in young male and female professional dancers. J Strength Cond Res. 2006 Aug;20(3):572-8. (SCI).

7.1.2.Tarakcı D,Oral A,’How do contralateral calcaneal quantitative ultrasound measurements in male professional football (soccer) players reflect the effects of high-impact physical activity on bone?’ J Sports Med Phys Fitness. 2009 Mar;49(1):78-84. (SCI)

7.1.3.Tarakcı D., İ. Yeldan, A. Zengin, A. Tekeoğlu, A. Kostanoğlu, T. Kuru ve Y. Analay, “Sedanter kadınlar ve bedensel engelli çocuğa sahip annelerde bel ağrısının günlük yaşam aktivitelerine etkisinin karşılaştırılması”, Nobel Medicus,2010, 6(3),62-65 (SCI).

7.1.4. Kuru T., İ. Yeldan, A. Zengin, A. Kostanoğlu, A. Tekeoğlu, Y. Analay ve D. Tarakcı “Erişkinlerde ağrı ve farklı ağrı tedavilerinin prevalansı”, Ağrı Dergisi,2011 23(1), 22-27
(Index Medicus, EMBASE/Excerpta Medica ve Gale/Cengage Learning)

7.1.5. Tarakcı, E., F. Tütüncüoğlu, D. Tarakcı. “Özel eğitim ve rehabilitasyon alanında çalışan meslek elemanlarının öz-yeterlilik ve tükenmişlik düzeylerinin incelenmesi” Fizyoterapi Rehabilitasyon. 2012;23(1):26-35(CINAHL, EMBASE/Excerpta Medica).

7.1.6.Tarakci D, AR. Özdincler, E. Tarakci, F. Tutuncuoglu, M. Ozmen. “Wii-based balance therapy to improve balance function in children with cerebral palsy: a pilot study". J Phys Ther Sci. 25(9), 2013. (SCI).

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Mutlu GÜRSOY
E-Posta mgursoy@medipol.edu.tr
Detay Öz Geçmiş
Medya

İstanbul Üniversitesi 1985 Sayısal Yöntemler / İ.Ü Sosyal Bilimler Enstitüsü

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Özel sektör şirketlerinde Bilgi Teknolojileri Yöneticiliği, İstanbul Arel Üniversitesi

Araştırma Alanları

İstatistik, Yöneylem Araştırması, Makine Öğrenmesi, Veri Madenciliği

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Elif BAYKAL
E-Posta enarcikara@medipol.edu.tr
Detay Öz Geçmiş
Medya

Boğaziçi Üniversitesi 2006 Yıldız Teknik Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Ülker Gıda, Kuveyt Türk Katılım Bankası, Albaraka Türk Katılım Bankası

Araştırma Alanları

Yönetim ve Organizasyon, Örgütsel Davranış, Strateji, İnsan Kaynakları, Değişim Yönetimi

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Aysel KÖKCÜ DOĞAN
E-Posta akdogan@medipol.edu.tr
Detay Öz Geçmiş
Medya

Florance Nightingale Hemşirelik Yüksek Okulu 1995 Marmara Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü, Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği Doktora Programı

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Kızılay Özel Hemşirelik Lisesi (Öğretmen Hemşire) Kızılay Sağlık Meslek Lisesi (Meslek Dersi Öğretmeni) Kızılay Marmara Bölge Afet Müdahale ve Lojistik Merkezi (Afet Hazırlık ve Müdahale Birim Yöneticisi) Kızılay İstanbul Müdürlüğü (Müdür)

Araştırma Alanları

Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği, Afet/Acil Durum Hazırlıkları

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Neziha HACIHASANOĞLU ÇAKMAK
E-Posta ncakmak@medipol.edu.tr
Detay Öz Geçmiş
Medya

İstanbul Üniversitesi/ Mühendislik Fakültesi 2004-2008 İstanbul Üniversitesi/ Sağlık Bilimleri Enstitüsü

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Araştırma Alanları

Biyokimya, Polimorfizm, Toksisite

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

ULUSLARARASI YAYINLAR

Hacıhasanoğlu Çakmak, N., Yanardağ, R., 2015, Edaravone, a free radical scavenger, protects liver against valproic acid induced toxicity, J. Serb. Chem. Soc. 79(0), 1-15.

Yardibi, H., Gürsel, F., Ateş, A., Akış, I., Hacıhasanoğlu, N., Oztabak, K., 2015, Polymorphism of the KAP 1.1., Kap 1.3., K33 genes in Chios, Kivircik, Awassi. Kafkas Üni. Vet. Fak. Derg. 21(4) 535-538.

Akış,I., Esen Gürsel, F.,Hacıhasanoğlu Çakmak, N., Atmaca, G., Yardibi, H., Ateş, A., Durak M.H., Özdem Öztabak., 2017, Genetic polymorphisms of Cyp19 and Myostatin genes in Turkish indigenous sheep breeds, J. Hellenic Vet. Med. Soc. 68(3) 313-318.

Akış, I., Enginler, S.O., Oztabak, K., Haktanır, D., Atmaca, G., Hacihasanoglu Çakmak, N., 2019, Partial sequencing of ESR1 and CDK5RAP2 genes in dogs with mammary tumours, Indian J. Anim. Res. B-1024, 1-5.

Hacıhasanoglu Çakmak, N., Yardibi, H., 2019, Detection of allele and genotype frequencies of bovine leukocyte adhesion deficiency, factor XI deficiency and complex vertebral malformation disease genes in Holstein cattle, Ankara Üni. Vet. Fak. Derg., 66(3), 311-316.

ULUSLARARASI KONGRELERDE SUNULAN BİLDİRİLER

Akış, I., Enginler, S.O., Haktanır, D., Hacıhasanoglu Çakmak, N., Oztabak, K., 2017, ESR1 Gene Variations in Canine Mammory Tumours, 4th International VetIstanbul Group Congress, 11-13 May, Almaty/Kazakhstan

Akış, I., Esen Gürsel, F., Hacıhasanoglu Çakmak, N., Atmaca, G., Yardibi, H., Ateş, A., Durak, M.H., Oztabak, K., 2017, Genetic Polymorphism of Myostatin Gene in Turkish Indigenous Sheep Breeds, 4th International VetIstanbul Group Congress, 11-13 May, Almaty/Kazakhstan

Alabak, H., Hacıhasanoğlu Çakmak, N., Yanardağ, R., 2017, Effects of Edaravone on lens injury induced by valproic acid, 3rd International Conference on New Trends in Chemistry, April 28-30, 2017, Helsinki/Finland

Yanardağ, R., Bayrak, B.B., Sancar Bas, S., Hacıhasanoglu Çakmak, N., Bolkent, S., 2015, Edaravone prevents kidney injury induced by valproic acid, Pathology and Laboratory Medicine: on the forefront of personalized medicine, 1055, 44, Mexico.

Yardibi, H., Gürsel, F., Ateş, A., Akış, I., Hacıhasanoğlu, N., Oztabak, K., 2015, Polymorphism of the KAP 1.1., Kap 1.3., K33 genes in Chios, Kivircik, Awassi. II International VETistanbul Group Congress Russia, 2015- Russia, St.Petersburg, 7-9 April 2015

ULUSAL KONGRELERDE SUNULAN BİLDİRİLER

Çakmak, N., Yardibi, H., 2016, Kocaeli, Sakarya ve Balıkesir İllerinde Hoştayn Irkı Sığırlarda Sığır Lökosit Bağlanma Yetmezliği (BLAD) Hastalığının Genlerinin Genotip ve Allel Frekanslarının Tespit Edilmesi, 8. Ulusal Biyokimya ve Klinik Biyokimya Kongresi, 22-24 Eylül, Bursa.

Akış, I., Esen Gürsel, F., Atmaca, G., Hacıhasanoğlu Çakmak, N., Yardibi, H., Ateş, A., Özdem Öztabak, K., 2016, Türkiye’deki Yerli Koyun Irklarında CYP19 Geni Polimorfizmi, 8. Ulusal Biyokimya ve Klinik Biyokimya Kongresi, 22-24 Eylül, Bursa.

Hacıhasanoğlu Çakmak, N., Yanardağ, R., 2013, Sıçanlarda Valproik Asid İle Oluşturulan Beyin Doku Hasarı ve Beyin Sialik Asid Düzeyleri Üzerine Edaravon’un Etkileri, II. Ulusal Glikobiyoloji Kongresi, PB-8, 38, İzmir.

text
Adı Soyadı Öğr.Gör. Zekeriye ÇELİK
E-Posta zcelik@medipol.edu.tr
Detay Öz Geçmiş
Medya

Ondokuzmayıs Üniversitesi 2002

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Doubloetree By Hilton Moda Oteli, İş Güvenliği Uzmanı

Araştırma Alanları

Fizik laboratuvarlarında kullanılan öğretim yöntem ve teknikleri

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

1. Fizik labaratuvarlarında kullanılan öğretim yöntem ve teknikleri. İstanbul Üniversitesi 2007
2. İş Sağlığı ve Güvenliği Açısından Binalarda Sağlık ve Güvenlik Önlemleri, Sağlık Düşüncesi ve Tıp Kültürü Dergisi, 39. Sayı

Kurum Dışı Görevlendirme

text
Adı Soyadı Doç.Dr. Muzaffer KOÇ
E-Posta muzaffer.koc@marmara.edu.tr
Detay Öz Geçmiş
Medya

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Araştırma Alanları

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Rüştü UÇAN
E-Posta rustu.ucan@uskudar.edu.tr
Detay Öz Geçmiş
Medya

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Araştırma Alanları

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Mustafa YAĞIMLI
E-Posta
Detay Öz Geçmiş
Medya

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Araştırma Alanları

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları