Geri
AKADEMİK

(Liste, ünvan ve isme göre alfabetik olarak sıralanmıştır.)

Kurum İçi Görevlendirme

text
Adı Soyadı Prof.Dr. Nihat ALAYOĞLU
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Hacettepe Üniversitesi, 1990 İstanbul Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

İstanbul Ticaret Üniversitesi

Araştırma Alanları

İnsan Kaynakları Yönetimi, Örgütsel Davranış, Aile Şirketleri, Stratejik Yönetim, Girişimcilik, İş Ahlakı

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

1) Uluslararası Hakemli Dergilerde Yayımlanan Makaleler:

R. J. Burke, M. Koyuncu, P. Singh, N. Alayoğlu, K. Koyuncu, (2012), "Gender Differences in Work Experiences and Work Outcomes Among Turkish Managers and Professionals: Continuing Signs of Progress?", Gender in Management: An International Journal, "27", pp.23-35, İlgili atıf indekslerince taranıyor, Endeks: SCOPUS

R. J. Burke, M. Koyuncu, N. Alayoğlu, J. Wolphin, (2012), "Use of Career Strategies, Satisfactions and Psychological Well-Being Among Women Managers and Professionals in Turkey", İş-Güç Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Dergisi, "14", pp.7-18, DOI:10.4026/1303-2860.2012.0203.x., İlgili atıf indekslerince taranıyor, Endeks: EBSCO SOCINDEX

N. Alayoğlu, (2012), "Üstatlık: Kadim Bir Eğitim ve Kariyer Geliştirme Yöntemi", Amme İdaresi Dergisi , "45", pp.103-131, İlgili atıf indekslerince taranıyor, Endeks: Social Sciences Citation Index (SSCI)

N. Genç, N. Alayoğlu, N.Ö. İyigün, (2012), "A Conceptual Model Proposal for Determinants, Form, Functions and Structure Choice in Strategic Alliances", Procedia - Social and Behavioral Sciences, "58", pp.1594-1600, DOI: 10.1016/j.sbspro. 2012.09.1146, İlgili atıf indekslerince taranıyor, Endeks: Conference Proceedings Citation Index

A. Göksoy, N. Alayoğlu, (2013), "The Impact of Perception of Performance Appraisal and Distributive Justice Fairness on Employees' Ethical Decision Making in Paternalist Organizational Culture", Performance Improvement Quarterly, "26", pp.57-79, DOI:10.1002/piq.21137, İlgili atıf indekslerince taranıyor, Endeks: SCOPUS

M. Koyuncu, R. J. Burke, N. Alayoglu, J. Wolpin, (2014), "Mentoring Relationships Among Managerial and Professional Women in Turkey: Potential Benefits?", Cross Cultural Management: An International Journal, "21", pp.2-22, DOI: 10.1108/CCM-10-2012-0103, İlgili atıf indekslerince taranıyor. Endeks: Social Sciences Citation Index (SSCI)

R. I. Beekun, N Alayoğlu, A.O. Öztürk, M.Babacan, J. W. Westerman, (2015), “Gauging the Ethicality of Students in Turkish Institutions of Higher Education” Journal of Business Ethics, Vol.130, No:2 (Published Online: 01 August 2015), DOI: 10.1007/s10551-015-2779-x, Endeks: Social Sciences Citation Index (SSCI)

2. Uluslararası Bilimsel Toplantılarda Sunulan ve Bildiri Kitaplarında (proceedings) Basılan Bildiriler:

N. Alayoğlu, (2011), "Bilgi Çağının İnsan Kaynaklarına Etkisi: Değişen Roller ve Yeni Yetkinlikler", Uluslararası 9.Bilgi Ekonomi ve Yönetimi Kongresi, Kongre Bildiriler Kitabı, pp.2740-2753, 23-25 Haziran, Saraybosna, Bosna Hersek.

N. Alayoğlu, A.T. Karabulut, (2012), "Entrepreneurial University Model: A Proposal for Turkey, 1. Uluslararası Yükseköğretim Kongresi: Yeni Yönelişler ve Sorunlar(UYK 2011), Bildiri Kitabı, 27-29 Mayıs, s.732-741, İstanbul.

3. Yazılan Ulusal Kitaplar:

N. Alayoğlu,(2003), Aile Şirketlerinde Yönetim ve Kurumsallaşma, MÜSİAD Yayınları, İstanbul.


4.Yazılan Ulusal Kitaplardaki Bölümler:

N. Alayoğlu, (2008), “Sürdürülebilir İşletme Ortaklığının Tesisinde Değerlerin Önemi”, Ekonomik Kalkınma ve Değerler içinde (Editör: R. Şentürk), pp.297-327, İstanbul, UTESAV - Uluslararası Teknolojik Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Vakfı, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2012), “Yeni Bir Çağın Eşiğinde Şirketlerin Dönüşümü”, Büyük Dönüşüm (Ekonomi - Şirketler - Girişimci) içinde (Editör: İ. Öztürk), pp.145-254, İstanbul, İstanbul Ticaret Odası, İstanbul.

N. Alayoğlu (2013), “İnsan Kaynakları Yönetiminin Örgütteki Yeri ve İşlevleri”, s.29-80, İnsan Kaynakları Yönetimi İçinde (Editörler: Prof. Dr. O. Erdil ve Doç. Dr. H. Özutku), Lisans Yayıncılık, İstanbul.

N. Alayoğlu (2015), “İş Ahlâkı Ekseninde İnsan Kaynakları Yönetimi ve Etik”, s.69-93, Güncel Yaklaşımlar Işığında Etik İçinde (Editörler: Yrd.Doç. Dr. R.Atabay ve Yrd.Doç.Dr. N.Ö.İyigün), Beta Yayınları, İstanbul.


5. Ulusal Hakemli Dergilerde Yayımlanan Makaleler:

N. Alayoğlu, (2007), “Üst Düzey Yöneticilerin Ücretlendirilmesi ve Türkiye’deki Uygulamaların Tespitine Yönelik Bir Araştırma”, İstanbul Üniversitesi Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi, 55. Kitap, s.151-172, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2010), "Rekabet Üstünlüğü sağlamada İnsan Kaynakları ve Rekabet Stratejileri Uyumunun Önemi", İstanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi , "9", pp.27-49, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2010), "İnsan Kaynakları Yönetiminde Yeni Dönem: Yetenek Yönetimi", Ticaret ve Turizm Eğitim Fakültesi Dergisi , "2010/1", pp.68-97, Ankara.

N. Alayoğlu, A. O. Öztürk, M. Babacan, (2012), "Üniversite Öğrencilerinin İş Ahlakı Algısı ile Özel Sektör ve Kamu Çalışanlarının İş Ahlakı Uygulamalarının Karşılaştırılması", İş Ahlakı Dergisi , "5", pp.7-35, İstanbul.

6. Ulusal Bilimsel Toplantılarda Sunulan ve Bildiri Kitaplarında Basılan Bildiriler:

N. Alayoğlu, (2006), “Aile Bireylerinin Ücretlendirilmesinde Âdil Bir Sistem Kurulmasının Aile İşletmelerinin Başarısındaki Rolü ve Önemi”, 2. Aile İşletmeleri Kongresi, AİK'06 Kongre Kitabı, İstanbul Kültür Üniversitesi Yayınları, 14-15 Nisan, pp.522-533, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2006), "Aile İşletmelerinin Stratejik Yönetimi ve İşletme Felsefelerine Göre Stratejik Yaklaşım Farklılıklarının Belirlenmesine Yönelik Bir Araştırma", 2. Aile İşletmeleri Kongresi, AİK'06 Kongre Kitabı, İstanbul Kültür Üniversitesi Yayınları, 14-15 Nisan, pp.534-544, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2006), "Aile İşletmelerinde Genç Nesilin ve Lider Adayının Yetiştirilmesinde Mentorluk (Mentoring) Uygulamalarının Rolü ve Önemi", 2. Aile İşletmeleri Kongresi, AİK'06 Kongre Kitabı, İstanbul Kültür Üniversitesi Yayınları, 14-15 Nisan, pp.545-559, İstanbul.

A.C. Acar, N. Alayoğlu, (2007), “Stratejik Ücret Yönetimi ve İşletmelerde Ücret Yönetimi Yaklaşımlarının Stratejik Niteliğinin Tespitine Yönelik Bir Araştırma”, 15.Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi Bildiriler Kitabı, Sakarya Üniversitesi Yayınları, pp.418-430, Sakarya.

N. Alayoğlu, (2010), "Aile İşletmelerinde Kalabalık Aile Sendromu İle Başa Çıkmada Yeni Nesil Aile Bireylerinin Geleceğe Hazırlanmasına Yönelik İzlenen Stratejilerin Önemi Ve Bir Vak'a Analizi", 4.Aile İşletmeleri Kongresi, AİK'10 Kongre Kitabı, 16-17 Nisan, pp.223-239, İstanbul.

N. Alayoğlu, (2012), "Aile İşletmelerinde İnsan Kaynakları Uygulamaları: Farklılıklar, Sorunlar ve Öneriler", 5.Aile İşletmeleri Kongresi, AİK'12 Kongre Kitabı, 12-14 Nisan, pp.213-229, İstanbul.


7. Diğer Yayınlar:

1.N. Alayoğlu, (2001), “Yeni Ekonomide İnsan Kaynakları Yönetimi”, Çerçeve Dergisi, Yıl:9, Sayı:26, s.81-95.

2.N. Alayoğlu, (2001), “Çalışma Hayatında Esneklik ve Esnek Çalışma Modelleri”, Çerçeve Dergisi, Yıl:9, Sayı:27, s.96-106.

3.N. Alayoğlu, (2006), “Aile İşletmeleri: Gelişim Evrelerinde Yaşanan Krizler ve Aşma Yolları”, İTOVİZYON, İstanbul Ticaret Odası Dergisi, s.69-73.

4.N. Alayoğlu, (2006), “Aile İşletmeleri Neyimiz Olur?”, KOBİFİNANS, Çevrimiçi: http://www.kobifinans.com.tr/tr.

5.N. Alayoğlu, (2007), “E-İnsan Kaynakları Yönetimi”, Çevrimiçi: http:// www.ekocerceve.com/egitimGelisim/detay.asp?i=20

6.N. Alayoğlu, (2007), Aile İşletmeleri Yol Ayrımında, İGİAD Bülten, s.4-9.

7.N. Alayoğlu, (2009), “İş Adamlarının Sosyal Sorumlulukları: Türkiye Tecrübesi”, Çerçeve Dergisi, Yıl 17, Sayı 49, Ocak, s.130 – 135.

8. N.Alayoğlu, (2009), “Japon İş Ağları Örgütlenmesi ve Kümelenme”, Çerçeve Dergisi, Yıl 17, Sayı 51, s.120 – 126.

text
Adı Soyadı Prof.Dr. Gülden Zehra OMURTAG
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

İstanbul İktisadi Ticari İlimler Akademisi 1981 İstanbul Üniversitesi, Sağlık Bilimleri Enstitüsü

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

İstanbul Üniversitesi, Veteriner Fakültesi(1984-1992) ve Marmara Üniversitesi Eczacılık Fakültesi (1992-2015)

Araştırma Alanları

İlaç Araştırmaları, Genetik Toksikoloji, Besin Toksikolojisi, Çevre Toksikolojisi

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

1.YEŞİLALTAY, A. K., ERSOY, Ö., OMURTAG, G. Z. and YURDUN, T., "Effects of Carbamazepine on Hepatic Glutathione Level in Rats and Determination of Carbamazepine and its Epoxide Metabolite in Plasma by HPLC", Drug Metab. Drug Interact., 14(4), 251-258, (1998).

2.OMURTAG, G.Z., and YAZICIOĞLU, D., "Determination of T-2 Toxin in Grain and Grain Products by HPLC and TLC", J. Environ. Sci. Health, Part B, 35(6), 797-807, (2000).

3.OMURTAG, G.Z., "Determination of Fumonisin B1 and B2 in Corn and Corn-Based Products by High-Performance Liquid Chromatography", J. Food Prot., 64(7), 1072-1075, (2001).

4.OMURTAG, G.Z., and YAZICIOĞLU, D., "Occurence of T-2 Toxin in Processed Cereals and Pulses in Turkey Determined by HPLC and TLC", Food Addit. Contam., 18(9), 844-849, (2001).

5.YURDUN, T., OMURTAG, G.Z., and ERSOY, Ö., "Incidence of Patulin in Apple Juices Marketed in Turkey", J. Food Prot., 64(11), 1851-1853, (2001).

6.OMURTAG, G.Z., and BEYOĞLU, D., "Occurence of Deoxynivalenol (Vomitoxin) in Processed Cereals and Pulses in Turkey ", Food Addit. Contam., 20(4), 405-409, (2003).

7.OMURTAG, G.Z., ve YAZICIOĞLU, D., "Determination of Fumonisin B1 and B2 in Herbal Tea and Medicinal Plants in Turkey by High-Performance Liquid Chromatography", J. Food Prot., 67(8), 1782-1786, (2004).

8.OMURTAG, G.Z., GÜRANLIOĞLU, F. D., ŞEHİRLİ, Ö., ARBAK, S., USLU, B., GEDİK, N., and ŞENER, G., “Protective Effect of Aqueous Garlic Extract Against Naphthalene-Induced Oxidative Stress in Mice”, J. Pharm. Pharmacol., 57(5), 623-630, (2005).

9.ŞENER, G., OMURTAG, G.Z., ŞEHİRLİ, Ö., TOZAN, A., YÜKSEL, M., ERCAN, F., and GEDİK, N., “Protective Effects of Ginkgo Biloba Against Acetaminophen-Induced Toxicity In Mice”, Mol. Cell. Biochem., Feb.; 283(1-2), 39-45, (2006).

10.OMURTAG, G.Z., and BEYOĞLU, D., "Occurence of Deoxynivalenol (Vomitoxin) in Beer in Turkey Detected by HPLC”, Food Control, Feb.; 18(2), 163-166, (2007).

11.TOZAN, A., ŞEHİRLİ, Ö., OMURTAG, G.Z., ÇETİNEL, Ş., CONTUK, G., GEDİK, N. and ŞENER, G., “Ginkgo biloba extract reduces napthalene-induced oxidative damage in mice”, Phytotherapy Research, 21, 72-77, (2007).

12.OMURTAG, G.Z., TOZAN, A., SİRKECİOĞLU, O., KUMBARACI V., and ROLLAS, S. “Occurrence of Diacetoxyscirpenol (Anguidine) in Processed Cereals and Pulses in Turkey by HPLC”, Food Control, 18(8), 970-974, (2007).

13.ŞENER, G., SEHIRLI, Ö., TOZAN, A., VELIOĞLU-ÖVUNÇ, A., GEDIK, N., and OMURTAG, G.Z., “Ginkgo biloba Extract Protects Against Mercury (II)-Induced Oxidative Tissue Damage in Rats”, Food and Chemical Toxicology, 45(4): 543-550, (2007).

14.GÜL, H., OMURTAG, G., ÖNAL, A.E., CLARK, P.M., TOZAN, A., and ÖZEL, S. “Nonprescription medication purchases and the role of pharmacists as health care workers on self-medication in Istanbul”, Medical Science Monitor, 13(7), PH9-14, (2007).

15.BEYOĞLU, D., and OMURTAG, G.Z., “Occurrence of Naphthalene In Honey In Turkey By HPLC“, J. Food Prot., 70(7), 1735-1738, (2007).

16.SEHIRLI, Ö., TOZAN, A., OMURTAG, G.Z., KESKİNEL, Ş., CONTUK, G., GEDİK, N., and ŞENER, G. ” Protective Effect of Resveratrol Against Naphthalene-Induced Oxidative Stress in Mice”, Ecotoxicol Environ Saf, 71(1), 301-308, (2008).

17.OMURTAG, G.Z., TOZAN, A., SEHIRLI, A.Ö., and ŞENER, G. ” Melatonin protects against endosulfan-induced oxidative tissue damage in rats”, Journal of Pineal Research, 44(4), 432-438, (2008).

18.YAZAR, S., and OMURTAG, G. Z., "Fumonisins, trichothecenes and zearalenone in cereals ", Int. J. Mol. Sci., 9(11), 2062-2090, (2008).
19.GENCOGLU, N., SENER, G., OMURTAG, G.Z., TOZAN, A., USLU, B., ARBAK, S., and, HELVACIOGLU; D. ”Comparision of biocompatibility and cytotoxicity of two new root canal sealers” , Acta Histochem, 112(6), 567-575, (2010).

20.BEYOĞLU, D., OZKOZACI T., AKICI N, OMURTAG GZ, AKICI A., CERAN O. and SARDAS S. "Assessment of DNA damage in children exposed to indoor tobacco smoke" , Int J Hyg Environ Health, 213, 40-43, (2010).

21.SARDAS. S., OMURTAG GZ, TOZAN A, GÜL H, BEYOĞLU D. Evaluation of DNA damage in construction site workers occupationally exposed to welding fumes and solvent based patients in Turkey. Toxicol Ind Health. 26(9), 601-608, (2010).

22.ALTURFAN A.A., TOZAN- BECEREN A, SEHIRLI, A.Ö.,DEMİRALP E., ŞENER, G., OMURTAG, G.Z. "Resveratrol Ameliorates Oxidative DNA Damage and Protects Against Acrylamide-Induced Oxidative Stress In Rats", Molecular Biology Reports, 39(4), 4589-4596, (2012).

23.SARDAS, S, OMURTAG, G.Z., MONTEIRO, I.F.C., TOPSAKAL, N., BEYOGLU, D., TOZAN_BECEREN, A., COTUK, H.B., "Assessment of DNA Damage and Protective Role of Vitamin E Supplements After Exhaustive Exercise By Comet Assay In Athletes" Journal of Clinical Toxicology, (2012).

24.ALTURFAN E.I., TOZAN- BECEREN A, SEHIRLI, A.Ö.,DEMİRALP E., ŞENER, G., OMURTAG, G.Z. "Protective Effect Of N-Acetyl-L-Cysteine Against Acrylamide-Induced Oxidative Stress In Rats", Turkish Journal of Veterinary And Animal Sciences, 36(4): 438-445, (2012).

25.GURER SOYOGUL U., OMURTAG KORKMAZ I., ULUSOYLU DUMLU M., OMURTAG, G.Z. "Occurence Fumonisin B1 and Fumonisin B2 in homemade medicinal plants: exposure assessment in northern Turkey. Acta Alimentaria, Vol. 45 (1), 54–60, (2016).

26.AYDEMIR S, AKGUN S.G., BECEREN A., YUKSEL M., KUMAS M., ERDOGAN N., SARDAS S.,OMURTAG G.Z. “Melatonin Ameliorates Oxidative DNA Damage And Protects Against Formaldehyde-Induced Oxidative Stress In Rats”. Int J Clin Exp Med, 10(4): 6250-6261, (2017).

27.BECEREN A., ŞEHİRLİ A.Ö., ARBAK S., TURAN P., ŞENER G., “Protective Effect of N-Acetyl-L-Cysteine (NAC) on Endusulfan-Induced Liver and Kidney Toxicity in Rats”. Int J Clin Exp Med, 10(7): 10031-10039 (2017).

28.PEKEL A.Y., ÇALIK A., ALATAŞ M.S., KUTER E., CENGİZ Ö., OMURTAG G.Z., İNAN G., “Evaluation of Correlations Between Nutrients, Fatty Acids, Heavy Metals, and Deoxynivalenol in Corn (Zea mays L.)”. The Journal of Applied Poultry Research, (2018) .

29. YESIL DEVECIOGLU T., AYDOĞAN F., OMURTAG G.Z., SENEL BESE N., SARDAS. S., “Anastrozol Kullanan Meme Kanserli Hastalarda Genotoksisite Riski ve DNA Onarim Kapasitelerinin Arastirilmasi - Investigation of Genotoxicity Risk and DNA Repair Capacity in Breast Cancer Patients Using Anastrozole”. Northern Clinics of Istanbul, 5(1): 6-13 (2018).
30.BECEREN A., AKDEMİR, N., TATLIPINAR, E., OMURTAG, G.Z., ŞARDAŞ, S., “DNA Damage in Gasoline Station Workers Caused by Occupational Exposure to Petrol Vapour in Turkey“, Acta Pharm. Sci., 54(1), 53-62, (2016).

31.BECEREN A., SARIKAYA, B., OMURTAG, G.Z., TATLIPINAR, E., ŞARDAŞ, S., "Antioksidan Maddelerin Mutajenite Üzerine Etkilerinin Ames Testi ile İncelenmesi". Marmara Pharmaceutical Journal, 21(3), 455-460, (2017).

32.VURAL H.A., OMURTAG G.Z., ALTINER A:, BARAN A., “Reproductive Toxicity of Soy and Soy-Based Products”, Advances in Clinical Toxicology, 2(1): 000112, (2017).

33.TATLIPINAR, M.E., GÖKSU Y., OMURTAG, G.Z., “The Role of Pharmacists in Kırklareli (Turkey) as Primary Health Care Providers “, Acta Pharm. Sci., 55(2), 95-112, (2017).

34.KONAK, Ö., TATLIPINAR, M.E., OMURTAG, G.Z., “Evaluation of Knowledge Level About Asbestos Exposure in Urban Transformation Construction Areas”, Acta Pharm. Sci., 55(4), 85-100, (2017).

35.BECEREN A., ŞEHİRLİ A.Ö., ARBAK S., TURAN P., ŞENER G., “Protective Effect of N-Acetyl- L-Cysteine (NAC) on Endusulfan-Induced Liver and Kidney Toxicity in Rats”. IJCEM, 2017

36.ÖZDATLI Ş., KAŞIKÇIOĞLU G., GÖÇMEN E., OMURTAG G.Z. “A pilot study on effects of combination usage of curcumin and melatonin on cisplatin treatment”. Toxicology Letters, 258: 132-133, September 2016.

37.OMURTAG, G. Z., ÜLKER, N.S., “Buzdolabındaki Gıdalarda Bakteri Oluşumu”. Eczacı Farmakope, 2(9): 18-21, (2018).

text
Adı Soyadı Prof.Dr. Hakan TOZAN
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Naval Academy . Marmara University

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Naval Academy, Naval Science and Engineering Institute, IOU, Marmara University, Technical University of Ostrava (VŠB)

Araştırma Alanları

Decision Analysis, Operations Research Applications in Nontraditional Machining Processes, Healthcare Systems Optimization and Improvement, Health Technology Assessment

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları




text
Adı Soyadı Doç.Dr. Seçkin NAZLI
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

İstanbul Üniversitesi 2000 İstanbul Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Maltepe Üniversitesi Hukuk Fakültesi (Ekim 2001 - Mart 2015)

Araştırma Alanları

Bireysel İş Hukuku, Toplu İş Hukuku, Sosyal Güvenlik Hukuku, İş Sağlığı ve Güvenliği.

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Doç.Dr. Tuba BOZAYKUT BÜK
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Boğaziçi Üniversitesi 2002 İstanbul Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Okan Üniversitesi

Araştırma Alanları

Kurumsal sürdürülebilirlik yönetimi, piramidin altı yaklaşımı, örgüt kimliği

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

Atakan-Duman S., Pasamehmetoglu A. & Bozaykut-Buk T. The Challenge of Constructing a Unique Online Identity Through an Isomorphic Social Media Presence.International Journal of Communication (Forthcoming).

Sozuer A., Bozaykut-Buk T. (2018) Strategic Design and High-Growth Firms: A Case from Turkey. In: Dincer H., Hacioglu Ü., Yüksel S. (eds) Strategic Design and Innovative Thinking in Business Operations. Contributions to Management Science. Springer, Cham.

Dinçer, H., Yuksel, S., & Bozaykut-Buk, T. (2018). Evaluation of Financial and Economic Effects on Green Supply Chain Management With Multi-Criteria Decision-Making Approach: Evidence From Companies Listed in BIST. In Handbook of Research on Supply Chain Management for Sustainable Development (pp. 144-175). IGI Global.Bozaykut Bük, T., Atakan-Duman, Ş., & Paşamehmetoğlu, A. (2017). The university identity: communication of identity themes. International Business and Accounting Research Journal, 1(2).

Bozaykut Bük T. (2017). Giving Risk Management Culture a Role in Strategic Planning. In : Hasan Dinçer, Ümit Hacıoğlu (eds.) Risk Management, Strategic Thinking and Leadership in Global Financial Institutions ,Part V, 311-321. Springer International Publishing, Switzerland.

Bozaykut Bük T. (2016) The role of organizational identity on strategic management applications. In : Ümit Hacıoğlu, Hasan Dinçer, Nihat Alayoğlu (eds.) Global Business Strategies in Crisis-Strategic Thinking and Development,PART II, 127-138. Springer International Publishing, Switzerland.

Turan A., Bozaykut Bük T.(2016). Analyzing perceived healthcare service quality on patient related outcomes. IJQSS.8(4):478-497.

Bozaykut T., Kuyucu E., Pınar I.(2016). Investigating the Antecedents of Task-Technology Fit: A Field Study in Turkish Private Hospitals. IJBIS. 22(4):516-528.

Bozaykut T. and Gurbuz F.G. (2015). "Power and Trust in Organizational Relations: An Empirical Study in Turkish Public Hospitals", International Journal of Health Planning and Management (DOI: 10.1002/hpm.2251).

Bulbul P.O., Ünal E., Bozaykut T., Korkmaz M. and Yucel A.S.(2013)."Mobbing in Health Care Workers: Comparing Public and Private Healthcare Instutions in Turkey", International Peer Reviewed Journal of Sports, Health and Medicine, April-May-June, 07(3).

Bozaykut T., Kuyucu, E., and Pinar I. (2013), "Effects of Task, User, and Information Management System Characteristics on Task-Technology Fit: A Field Study in Turkish Private Hospitals" , 27 th British Academy of Management Conference , Liverpool, England.

Bozaykut T., Nilufer, A, and Pinar I. (2013)."Ethical Work Climates: Protecting Guards for Health Information Privacy" , 15th International Academy of Management and Business Conference, Lisbon, Portugal.

Bozaykut T., Kıyak M, ve Baysan S. (2013)."Sağlık İşletmelerinde Örgüt Kültürü ve Örgütsel Bilgi Üretimi Üzerine Bir Derleme" , 7. Ulusal Sağlık ve Hastane İdaresi Kongresi, Konya.

Özdemir F., Kıyak M, ve Bozaykut T. (2013), "Sağlık Sektöründe Marka Yaratma ve Hastane Seçiminde Marka Etkisi" , 7. Ulusal Sağlık ve Hastane İdaresi Kongresi, Konya.

Birkan C., Göçen, I.,Kıyak M. ve T. Bozaykut (2012). "Cost-Volume-Profit Analysis of Surgery Rooms: A Foundation Hospital Case", Yeditepe International Research Conference on Business Strategies, Yeditepe University, Istanbul.

Bozaykut T., Turan, A,ve Kıyak M.(2012). "Algılanan Hizmet Kalitesinin Hasta Memnuniyeti, tekrar hizmet alma ve tavsiye etme istekleri üzerine etkisi" , 1. Ulusal Sağlık ve Sigorta Yöneticileri Derneği Kongresi, SASDER, Antalya.

Kıyak. M., Bozaykut, T., Gungor P. and E. Aktas (2011). "Strategic Leadership Styles And Organizational Financial Performance: A Qualitative Study On Private Hospitals", Procedia-Social and Behavioral Sciences, Vol.24, 1521-1529.

Gurbuz, F.G. ve T. Bozaykut (2011). "Üstün/Yöneticinin Uyguladığı Gücün Üste/Yöneticiye Duyulan Güvene Etkisi: Devlet Hastanelerinde Bir Uygulama", 19. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Dokuz Eylül Üniversitesi, Çanakkale.

text
Adı Soyadı Doç.Dr. Elif BAYKAL
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Boğaziçi Üniversitesi 2006 Yıldız Teknik Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Ülker Gıda, Kuveyt Türk Katılım Bankası, Albaraka Türk Katılım Bankası

Araştırma Alanları

Yönetim ve Organizasyon, Örgütsel Davranış, Strateji, İnsan Kaynakları, Değişim Yönetimi

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

SSCI dergilerde yayımlanan makaleler :
Contreras, F., Baykal, E., & Abid, G. (2020). E-leadership and teleworking in times of COVID-19 and Beyond: What We Know and Where Do We Go. Frontiers in Psychology, 11, 3484.
Dinçer, H., Baykal, E., & Yüksel, S. Analysis of spiritual leadership and ethical climate for banking industry using an integrated IT2 fuzzy decision-making model. Journal of Intelligent & Fuzzy Systems, (Preprint), 1-13.
Dinçer, H., Baykal, E. and Yüksel, S. (2019). Innovative capacity-based approach to blue ocean strategies of family firms: An IT2 fuzzy hybrid decision-making analysis for potential investors. Journal of Intelligent Fuzzy Systems, 1-12., Doi: 10.3233/JIFS-191091
Baykal, E. and Zehir, C. (2018). Mediating effect of psychological capital on the relationship between spiritual leadership and performance. EM Ekonomie a Management, 21(3), 124-140., Doi: 10.15240/tul/001/2018-3-008

Uluslararası hakemli dergilerde yayımlanan makaleler :
Silahtaroğlu, G., Baykal, E., & Canbolat, Z. N. Weekly Emotional Changes Amidst Covid-19: Turkish Experience. Ekonomi İşletme ve Maliye Araştırmaları Dergisi, 2(3), 280-304.
Baykal, E, Gürol Y. D. and Üzmez, A. (2016). İşveren Markası Oluşturma: Katılım Bankası Örneği. International Journal of Research in Business and Social Science (2147-4478), 5(2), 45-58., Doi: 10.20525/ijrbs.v5i2.244.
Baykal, E. (2017). Psychological Ownership in Family Business in the Light of Social Identity Theory. International Journal of Research in Social Sciences, 7(9), 520-545. 

Baykal, E. and Zehir C. (2016). Effect of Organizational Support in the Relationship between Spiritual Leadershipand Performance. International Journal of Humanities and Social Science.

Uluslararası bilimsel toplantılarda sunulan ve bildiri kitaplarında (proceedings) basılan bildiriler :
Zehir, C. and Baykal, E. (2016). E-Service Quality and E-recovery Service Quality: Effects on Value Perceptions and Loyalty Intentions. 5th International Conference on Leadership, Technology, Innovation and Business Management, (Tam metin bildiri).
Baykal, E. and Zehir, C. (2018). Perceived Organizational Support, Servant Leadership and Psychological Capacity Relationship. 8th International Conferance on Leadership, Technology, Innovation and Business Management, (Tam metin bildiri).
Baykal, E., Zehir C. and Köle, M. (2014). ES-Quality, Perceived Value and Loyalty Intentions relationship in Internet Retailers. 10th International Strategic Management Conferance, 150, 1071-1079., (Tam metin bildiri).
Zehir, C. and Baykal, E. (2016). Effects of Resilience on Productivity Under Authentic Leadership. 12th Strategic management Conferance, (Tam metin bildiri).
Baykal, E. and Zehir, C. (2017). Effects of gratitude in the relationship between servant leadership and organizational identification. 13th International Strategic Management Conferance, (Tam metin bildiri). 


Yazılan ulusal/uluslararası kitaplar veya kitaplardaki bölümler: C2. Yazılan ulusal/uluslararası kitaplardaki bölümler:
Baykal, E. (2018). Innovativeness in family firms: effects of positive leadership styles. In Strategic Design and Innovative Thinking in Business Operations (pp. 213-232). Springer, Cham.
9.3.2. Baykal, E. (2019). Family Firms and the Effects of Organizational Culture on Their Innovation. In Strategy and Superior Performance of Micro and Small Businesses in Volatile Economies (pp. 207-226). IGI Global.
Baykal, E. (2019). Innovating Through Reflective Learning in Mindful Organizations: Effects of Authentic Leadership. In Handbook of Research on Managerial Thinking in Global Business Economics (pp. 246-261). IGI Global.
Baykal, E. (2019). Spiritual Leadership in Collectivist Cultures: Turkey Example. In Science and Spirituality for a Sustainable World: Emerging Research and Opportunities (pp. 44-69). IGI Global.
Baykal, E. (2019). Succession in Family Business Through Authentic Leadership. In Handbook of Research on Entrepreneurial Leadership and Competitive Strategy in Family Business (pp. 436-451). IGI Global.
Baykal, E. (2019). Transparency in Financial Communication: Effect of Authentic Leadership. In Handbook of Research on Global Issues in Financial Communication and Investment Decision Making (pp. 110-126). IGI Global.
Baykal, E. (2020). Digital era and new methods for employee recruitment. In Handbook of Research on Strategic Fit and Design in Business Ecosystems (pp. 412-430). IGI Global.
Baykal, E. (2020). Digitalization of human resources: E-HR. In Tools and Techniques for Implementing International E-Trading Tactics for Competitive Advantage (pp. 268-286). IGI Global.
Baykal, E. (2020). Mindfulness and mindful coaching. In Handbook of Research on Positive Organizational Behavior for Improved Workplace Performance (pp. 72-85). IGI Global.
Baykal, E., Soyalp, E., & Yeşil, R. (2020). Queen Bee Syndrome: A Modern Dilemma of Working Women and Its Effects on Turnover Intentions. In Strategic Outlook for Innovative Work Behaviours (pp. 165-178). Springer, Cham.
Baykal, Elif (2019). Sürdürülebilir Aile İşletmeleri, Aile İşletmelerinde Devir Sürecinin Yapılandırılması’nın içerisinde, Gazi Kitabevi, Editör: Baykal Elif, Basım sayısı:1, ISBN:978-605-344-941- 6.
Torres, F. V. C., & Baykal, E. (2020). Effect of the Firm's Absorptive Capacity on the Work Engagement of White-collar Employees in Istanbul. In Strategic Outlook in Business and Finance Innovation: Multidimensional Policies for Emerging Economies. Emerald Group Publishing Ltd.

Ulusal hakemli dergilerde yayımlanan makaleler :
Baykal, E., Zehir C. and Köle M. (2018). Hizmetkar Liderlik Firma Performansı İlişkisinde Örgütsel Özdeşleşmenin Aracı Etkisi. Akademik Hassasiyetler, 5(9).
Baykal, E. (2017). Örgüt Ortamında Artarak Yükselen Olumluluk: Pozitif Örgüt Okulu Bakış Perspektifi. İş’te Davranış Dergisi, 2(1).
Baykal, E. (2018). Promoting Resilience through Positive Leadership during Turmoil. International Journal of Management and Administration, 3(2).
Baykal, E. (2018). Sosyal Kimlik Teorisi Perspektifiyle Kraliçe Arı Sendromu. Karadeniz Teknik Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Dergisi, 8(16), 159-176.
Baykal, E. (2019). Boosting Innovative Work Behavior in Organizations Through Absorptive Capacity. Journal of Organizational Behavior Review, 1(1), 16-33.
Baykal, E. (2019). Creating Organizational Commitment Through Spiritual Leadership: Mediating Effect of Meaning at Work. Business Management Studies: An International Journal, 7(2), 837-855., Doi: 10.15295/bmij.v7i2.1113.
Baykal, E. (2019). Human Factor in Change Management: An Example from Turkish Banking Sector. Balkan Sosyal Bilimler Dergisi, 8(16), 187-198.
Baykal, E. (2019). Katılım Bankaları: İşyeri Maneviyatı (Ruhsallığı) İçin Uygun Bir Ortam. Mevzu Sosyal Bilimler Dergisi.
Baykal, E. (2019). Person-Organization Fit: A Spiritual Way to Boost Performance. ASYA STUDIES, 31-43., Doi: 10.31455/asya.597151. BAYKAL, E (2017). Spiritüelite (Ruhsallık) ve İş Ortamında Anlam Arayışı. Alanya Akademik Bakış, 7(9).
Baykal, E. (2019). Rol-içi ve rol-üstü performansın işyeri ruhsallığı ile arttırılması. Uluslararası Hukuk ve Sosyal Bilim Araştırmaları Dergisi, 1(1), 15-25.
Baykal, E. (2019). Turkish Type Leadership: Sabri Ülker Example. The Journal of Social Science, 3(6), 425-438., Doi: 10.30520/tjsosci.590000.
Baykal, E. (2019). Yenilikçi Örgüt İklimi: İşe Adanma Üzerine Etkisi. Ekonomi İşletme ve Maliye Araştırmaları Dergisi, 1(3), 266-279.
Baykal, E. (2020). Effects of Servant Leadership on Psychological Capitals and Productivities of Employees. Ataturk University Journal of Economics & Administrative Sciences, 34(2).
Baykal, E. (2020). Otantik Liderlik ve Örgütsel Bağlılık İlişkisinde Algılanan Örgütsel Desteğin Aracı Rolü. Journal: MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi, 1674-1688.
Baykal, E. (2020). A Comparison About Eudaimonic Wellbeing in Authentic and Spiritual Leadership. Uluslararası Hukuk ve Sosyal Bilim Araştırmaları Dergisi, 2(1), 61-73.
Baykal, E. and Koçak Ö. E. (2019). İş Özelliklerinin İş Tatmini ve İşten Ayrılma Niyeti Üzerine Etkisi. Yönetim, Ekonomi, Edebiyat, İslami ve Politik Bilimler Dergisi, 3, 90-109., Doi: 10.24013/jomelips.430641.
Baykal, E. Mediator Effect of Perceived Organizational Support in the Relationship between Authentic Leadership and Organizational Commitment. MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi, 9(3), 1674-1688.
Baykal, E., Zehir C. and Köle M., (2018). Effects of Servant Leadership on Gratitude, Innovativeness and Performance: Turkey Example. Journal of Economy Culture and Society.
Özgül E., Özdemirci F.,Yazıcı T. and Baykal E. (2019). Küreselleşmenin Türkiye Sigorta Sektöründeki Etkileri : Şirketlerin Ortaklık Yapısı ve Pazar Payları. Yönetim Ekonomi Edebiyat İslami ve Politik Bilimler Dergisi, 4(1), 100-130., (Kontrol No: 5280972)
Baykal, E. (2020). A Model on Authentic Leadership in The Light Of Hope Theory. Sosyal Bilimler Arastirmalari Dergisi, 10(3).

Ulusal bilimsel toplantılarda sunulan ve bildiri kitaplarında basılan bildiriler:
Baykal, E. ve Gündoğmuş E. (2018). Otantik Liderlik Davranışı ve Umut Arasındaki İlişkide Örgütsel Destek Algısının Etkisi. 1. Uluslararası GAP İşletme Bilimleri ve Ekonomi Kongresi.
Baykal, E. (2019). Preventing Intentions To Quit Through Resilience. 5. International European Conferance on Science, Art and Culture.
Aşçı, M. S. ve Baykal, E. (2019). Pozitif Örgüt İklimi ve Güvencesiz Çalışma. 27. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi.

Baykal, E. (2019). Effect of Workplace Spirituality on Work Engagement: Mediator Effect of Altruistic Love. Global Business Research Congress.
Baykal, E. 2018). Patriarchial Culture and Its Creation of Queen Bees. 2nd International Congress on Tourism, Economic and Business Science.

Baykal, E. (2019). Enhancing Engagement and Extra Role Performance Through
Spiritual Leadership: A Field Research in Service Sector. 3rd International Conferance on Tourism, Economic and Business Sciences.

Diğer Yayınlar:
EDİTÖRLÜK: Baykal, E. (2019). Handbook of Research on Positive Organizational Behavior for Improved Workplace Performance. IGI GLOBAL, Doi: 10.4018/978-1-7998-0058-3.
EDİTÖRLÜK: Baykal, E. (2019). Sürdürülebilir Aile İşletmeleri. Gazi Kitabevi.


text
Adı Soyadı Doç.Dr. Mehmet Saim AŞCI
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Marmara Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi 1980 İstanbul Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

.İstanbul Ticaret Üniversitesi (Dr.Öğretim Görevlisi / 2013-2015) .Tat Gıda A.Ş. (İnsan Kaynakları Grup Yöneticisi / 2008-2012) .Beko Elektronik A.Ş (Endüstri İlişkileri Yöneticisi / 2001-2008) .Gaz Aletleri A.Ş. (İnsan Kaynakları Yöneticisi / 1992-2001) .Makina-Takım Endüstrisi A.Ş. (Personel Yöneticisi / 1981-1992)

Araştırma Alanları

İnsan Kaynakları,İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Endüstri İlişkileri, Grup Dinamiği, Eğitim ve Geliştirme, Örgütsel Davranış

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

. Ertosun Gülen, Ö., Aşçı, M. S. (2021). The Impact of Trust in Leaders on Organizational Citizenship Behavior of Employees, Journal of International Trade, Logistics and Law, Vol. 7, Num. 1, s. 118-129.

. Aşçı, M.S. (2020). Emeğin Görsel, İşitsel ve Yazınsal Sanatlardaki Tezahürleri, İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi, [itobiad], 2020, 9 (5): 3279-3312.

. Aşçı, M. S. (2020). Krizler Çağında Çalışma Yaşamının Geleceği, (eds) Sektörlerin ve Mesleklerin Geleceği/ed. sabri Öz, Fatma Serab Onursal, Cihad Terzioğlu. -İstanbul: Hiperyayın, 2020.

. Aşçı, M.S. (2020). Analyzing the Effects of Organizational Trust and Organizational Commitment in Anti-productivity Behaviours in Managerial Approach Dimension to Achieve a Strategic Competitive Advantage. In: Dincer H., Yüksel S. (eds) Strategic Outlook for Innovative Work Behaviours. Contributions to Management Science. Springer, Cham. https://doi.org/10.1007/978-3-030-50131-0_15

. Aşçı, M. S. (2020). Bedeli Ödenmeyen Fazla Çalışma, Çalışma ve Toplum ekonomi ve hukuk dergisi, 2020/3 (66), s. 1529 -1541.

. Aşçı, M. S. (2020). TEKNOLOJİNİN ÇALIŞMA YAŞAMI VE ÇALIŞMA İLİŞKİLERİ ÜZERİNDEKİ ETKİLERİ, (eds) Sanayi politikaları: Ekonomik ve sosyal eğilimler / ed. Yusuf Tuna, Ali Altuğ Biçer. -İstanbul: Hiperyayın, 2020.

. Aşçı, M. S., Civelek, M. E., Çemberci, M. (2020). THE ROLE OF COMMITMENT TO LEARNING IN THE EFFECT OF EVALUATION AND REWARDS ON PROJECT SUCCESS IN R&D TEAMS; International Journal of Eurasia Social Sciences (IJOESS), Vol: 11, Issue: 39, pp. (11-22).

. Aşçı, M. S., (2019). Zorunlu Arabuluculuk Uygulamasının Olumlu ve Olumsuz Yönleri, Uluslararası Hukuk ve Sosyal Bilimler Dergisi, Cilt 1, Sayı 2, s. 80-91.

. Aşçı, M. S., Öz, S. (2019). A Research on Employment and Unemployment: Case in Turkey, Journal of Business Research-Turk, 11(4), 3221-3244.

. Asci, M. S. (2019). Legal Boundaries and Sanctions in Subcontracting. Journal of Business, Economics and Finance (JBEF), V.8(3), p.148-154.

. Aşçı, M. S. (2019). Positive Organizational Behavior and Threats of New Work Forms, In Baykal, E. (eds) Handbook of Research on Positive Organizational Behavior for Improved Workplace Performance, Hershey, PA: IGI Global. doi:10.4018/978-1-7998-0058-3.

. Aşçı, M. S. (2019). The Effect of Industry 4.0 on Labor Force Attributes and New Challenges, In Hacioğlu U, (eds) The Handbook of Research on Strategic Fit and Design in Business Ecosystems, Hershey, PA: IGI Global. doi:10.4018/978-1-7998-1125-1, DOI: 10.4018/978-1-7998-1125-1.ch019, (pp. 431-454).

. Aşçı, M. S. (2019). Points to Consider in Sub-Employing Practice. PressAcademia Procedia (PAP), V.9, p.171-174. Global Business Research Congress, May 30-31, 2019, Istanbul, Turkey. ISBN 978.605.82617.5.4

. Aşçı, M. S. ve Baykal, E. (2019). Pozitif Örgüt İklimi ve Güvencesiz Çalışma, 27. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi 18-20 Nisan 2019, Bildiri Kitabı, ISBN: 978-605-07-0702-1

. Aşçı, M. S. (2019). Quality in Labor Market and Labor Relations as a Strategical Administration Aim, In: Dinçer H., Yüksel, S. (eds) Handbook of Research on Global Issues in Financial Communication and Investment Decision Making, Hershey, PA: IGI Global. doi:10.4018/978-1-5225-9265-5

. Aşçı, M. S. (2018). TRADE UNIONS and THEIR SEARCH FOR ALTERNATIVE FUTURE, Uluslararası Turizm, İşletme, Ekonomi Dergisi
International Journal of Tourism, Economic and Business Sciences, E-ISSN: 2602-4411 2(2): 367-371. (2nd International Congress on Tourism, Economic and Business Sciences Proceeding Book 2018).

. Aşçı, M. S. (2018). Precarious Work, Precariat and Excluded Personnel, Journal of Industrial Policy and Technology Management, 1(2), 99-114.

. Aşçı M. S. (2018). How to Create a Culture of Innovation?. In: Dincer H., Hacioglu Ü., Yüksel S. (eds) Strategic Design and Innovative Thinking in Business Operations. Contributions to Management Science. Springer, Cham.

. Civelek E., Çemberci M et al. (2018). In : Aşçı M. S. (EDS) Business Ethics as a Strategy for Long Term Sustainability , ch , 1-137, pp Scholars' Press,member of OmniScriptum
Publishing, Beau Bassin, Mauritius.

. Civelek M. E., Çemberci M., Aşçı M. S., Öz S. (2017). The Effect of the Unique Features of Y Generation on Organizational Commitment. Taksad. Vol.6, No.6, 336-349.

. Aşçı, M. S. (2017). A Strategic Differentiator in Global Competition: Talent Management. IJCF. 3 (1) : 51-58.

. Aşçı, M. S. (2016). Out Of Scope Employees In Turkish Collective Bargaining System. JITAL. 2 (2) : 97-111, 2016.

. Aşçı, M. S. (2016). Benefiting From The Collective Labor Agreement in Turkish Collective Bargaining System. IJCF. Vol.2, Issue 2: 61-70.

. Aşçı, M. S. (2016). Providing an Efficient Organization Structure and Company Culture by Embedding Group Dynamic Consciousness. IJRBS. 5 (6) : 62-69.

. Aşçı M. S., Çemberci M., Civelek M.E., Günel D. (2015). Groups and Their Effects in Organizations. ESI. 11 (32) : 12-34.

. Civelek, M. E., Çemberci M., Aşçı M. S. (2015). Conceptual Approach to the Organizational Trust Building In Commitment Perspective. DUJ. 16 (2) : 217-226.

. Civelek, M. E., Aşçı M. S., Çemberci M. (2015). Identifying Silence Climate in Organizations in the Framework of Contemporary Management Approaches. IJRBS. 4 (4) : 36- 44.

.Aşçı, S. (2015). TÜRK ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİNDE KAPSAMDIŞI PERSONEL SORUNU , ch , 1-230, pp AKADEMİ TİTİZ YAYINLARI 2015,ISBN: 978-605-4673-56-8 İSTANBUL.

. ÇEMBERCİ, M., SUDAK, M. K., AŞÇI, S., ÖZ, S., CİVELEK, M. E., (2014), Y Neslinin Örgüt Ortamındaki Davranış Farklılıklarının Analizi, AJIT-­-e: Online Academic Journal of Information Technology, 5(15), 57-73.

. Aşçı, S. (1997). İşsizlik ve Türkiye’deki Dinamikleri, MESS Mercek Dergisi, Nisan 1997, s.100-115.

. Aşçı,S. (1990).Yöneticilerin Hâlihazır Kapasitelerini Belirlemeye Yönelik Bir Yöntem: Yönetici Envanteri, MPM Verimlilik Dergisi, 1990/4, s.93-120.

. Aşçı,S. (1989).İş Güvenliği Organizasyonu, İSGÜM Bülteni, Aralık 1989, Sayı 14, s.1-15.

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Nihal SUNAL
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Hacettepe hemşirelik Yüksekokulu 1992-93 Yüzüncü Yıl Üniversitesi Sağlık Bilimleri fakültesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Araştırma Alanları

Halk sağlığı Hemşireliği Toksikoloji

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

’’ Deri Sanayinde Kullanılan Kimyasalların İşçi ve Çevre Sağlığı Üzerine Etkileri ’’
Kocatepe Tıp Dergisi(2002). 3,09-21 The Medical Journal Of Kocatepe 2002,


’’Tütün Toplama ve İşleminin Bazı Biyokimyasal ve Hematolojik Parametreler ile Oksidatif Stres Göstergelerine Etkisi ’’
Kocatepe Tıp Dergisi(2001).[6,43,45], 251-255 The Medical Journal Of Kocatepe 2001,

’’Tabakhane İşçilerinin Kan Glutatyon ve Malondialdehit Seviyelerinin Araştırılması ’’
Kocatepe Tıp Dergisi(2001).[6,43,45], 147-151 The Medical Journal Of Kocatepe 2002,

"Gebe Kadınların Algıladıkları Fiziksel ve Emosyonel Yakınmalar", Fırat Sağlık Bilimleri Dergisi, Cilt: 4, Sayı: 12 (2009).

’’Unintended Pregnancies Related Factors and Induced Abortions in Turkey’’ Gynecology Obstetrics & Reproductive Medicine, Vol 14 No 2 MAY 2008

’’Romatoid Artritli Hastalarda Uyku Kalitesinin Değerlendirilmesi’’ Kocatepe Tıp Dergisi, 10:33-39 Ocak 2009

Doğan P,Toprak D,SunalN; ‘’Knowledge attitude and behaviors of the university students on organ transplantation in Turkey,Smyra Tıp Dergisi,Cilt:2 Sayı1 (2012)


Büyükuslu N., Esin K., Hızlı H., Sunal N., Yiğit P. et al. : Clothing preference affects vitamin D status of young women. Nutr Res. 34 (8) : 683-693, 2014

Sunal N;Kaynar S;’’Yenidoğan Yoğun Bakımında Bebeği Yatan Annelerin Yenidoğan Bakımına Yönelik bilgi düzeyleri’’Smyra Tıp Dergisi ,3,2013

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Ayşe Arzu ŞAKUL
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Ondokuzmayıs Üniversitesi 1994 Hacettepe Üniversitesi Tıp Fakültesi & Gazi Üniversitesi Tıp Fakültesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Sağlık Bakanlığı-Acil Sağlık Hizmetleri Genel Müdürlüğü- Afet ve Acil Durum Daire Başkanlığı- Ulusal Zehir Merkezi Koordinatörü

Araştırma Alanları

Diabetes Mellitus, oksidatif ve nitrozatif stres, senescence ve rejenerasyon, bağımlılık farmakolojisi, klinik toksikoloji, klinik farmakoloji, nörofarmakoloji, nörodejenerasyon, fitoterapi, aromaterapi

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Doruk UTKU
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

İstanbul Üniversitesi 1998 Marmara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Bilkent Üniversitesi Hukuk Fakültesi, Beykent Üniversitesi Hukuk Fakültesi

Araştırma Alanları

Medeni Hukuk ve Borçlar Hukuku, Rekabet Hukuku, Fikri Mülkiyet Hukuku

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

"Türk Borçlar Kanununun 439. Maddesi ve İş Kanunu Kapsamındaki İşçilerin İhbar Tazminatı Sorumluluğuna Etkisi", Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi, Yıl: 2016, Cilt: 22, Sayı: 3, Özel Sayı, Prof. Dr. Cevdet Yavuz'a Armağan, Cilt III, s. 2757-2790.

"ABD Patent Hukukunda Savunma Teknolojilerine İlişkin Gizlilik Kararları", İstanbul Medipol Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Cilt III, Sayı 1, Bahar 2016, s. 99-148.

"Tescilli Markanın Kullanım Sonucunda Yanıltıcı Hale Gelmesi", İstanbul Medipol Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Cilt II, Sayı 2, Güz 2015, s.201-211.

“İşçi Buluşları”, Haluk Konuralp Anısına Armağan, Cilt: III, Ankara 2009, s. 969-1021.

Sınai Hakların Rehni, Ankara 2009.

“Avrupa Birliği Hukukunda Telif Hakkı Meslek Birlikleri”, Ankara Barosu Fikri Mülkiyet ve Rekabet Hukuku Dergisi, Cilt: 6, Sayı: 2006/2, s.47–104.

“Avrupa Birliği Hukukunda Telif Hakkı Meslek Birlikleri”, TRT Radyo-Televizyon Yayınlarında ve Kamuya Açık Alanlarda Eserlerden Yararlanma ve Telif Hakları Zirvesi – 2005, 20.12.2005 Ankara, Ankara 2005, s.125–143.

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Hüseyin ÇIRPAN
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Hacettepe Üniversitesi 1986 İstanbul Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Bahçeşehir Üniversitesi, Maltepe Üniversitesi

Araştırma Alanları

Liderlik ve Liderlik Geliştirme, Örgüt Geliştirme, Örgütsel Davranış, Kişi - İş Uyumu, Eğitim ve Gelişim Sistemleri, Çalışan Tatminsizliği Nedenleri.

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları



• ”Challenges of Turkish Family Business Related to Effective Management Strategies", N. Alayoğlu ile birlikte, Turkish Economy, A.E. Aysan et al (eds), 2018, pp. 385-409, Palgrave.
• "Complexity and Crisis Call for Shared Leadership and Empowered Teams", Global Business Strategies in Crisis, Ü. Hacioğlu et al (eds), 2017, pp. 151-165, Springer.
• “”Öz”den Liderlik: İçsel Dönüşüm”, Çerçeve Dergisi, Yıl: 21, Sayı: 60, Şubat 2013, ss. 70-77.
• “Girişimcilik Zihniyetinin Dönüşümü: Bütünsel Liderliğe Geçiş”, Büyük Dönüşüm: (Ekonomi-Şirketler-Girişimci) içinde 3. Bölüm., İTO Yayınları, No. 2011-25, 2012.
• “İşletmelerde Yenilikçiliği Geliştirmede Etkili Bir Araç: Yetenek Yönetimi”, Aykut Şen ile birlikte, Çerçeve Dergisi, Yıl: 17, Sayı: 52, Eylül 2009, ss. 110-116.
• “Değer Odaklı Yönetim”, Çerçeve Dergisi, Yıl: 17, Sayı: 49, Ocak 2009, ss. 118-124.
• Girişimcinin Yol Haritası, Müsiad Yönetim Kitaplığı, No:7, 2008.
• “Yönetişimin Yapı Taşı: “Olgun Birey””, Çerçeve Dergisi, Yıl: 15, Sayı: 44, Ekim 2007, ss. 103-107.
• “Yenilenmede İnsan Kaynaklarının Rolü”, Çerçeve Dergisi, Yıl: 14, Sayı: 39, Haziran 2006, ss. 96-99
• “Perakendecilikte Müşteri Mutluluğu İçin Çalışan Memnuniyeti”, Çerçeve Dergisi, Yıl 14, Sayı: 38, Mart 2006.
• “Bilgi İşçilerini Şirkette Tutmanın Bir Yolu: Öğrenme Ortamı”, Active: Bankacılık ve Finans Dergisi, Yıl 3, Sayı 16, Ocak-Şubat 2001, ss. 22-32.
• “Lider mi, yönetici mi?”, Active: Bankacılık ve Finans Dergisi, Yıl 2, Sayı 7, Haziran-Temmuz 1999, ss. 52-55.
• “Amirlerin Algılanan Özelliklerinin Model Almaya Etkisi”, A. C. Baysal ile birlikte, İ.Ü. İşletme Fakültesi Dergisi, C. 27, S. 1, Nisan 1998, ss. 23-38.
• “İşletme Kültürünün Alt Kademe Yöneticileri Üzerindeki Etkisi: Bir Örnek Olay Çalışması”, M.Koyuncu ile birlikte, Öneri, Marmara Ü., SBE Dergisi, C.2, S.9, Ocak 1998, ss. 223-230.
• “Kendi Kendine Liderlik", Yönetim, Yıl 8, Sayı 26, Ocak 1997, ss. 57-63.

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Mutlu GÜRSOY
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

İstanbul Üniversitesi 1985 Sayısal Yöntemler / İ.Ü Sosyal Bilimler Enstitüsü

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Özel sektör şirketlerinde Bilgi Teknolojileri Yöneticiliği, İstanbul Arel Üniversitesi

Araştırma Alanları

İstatistik, Yöneylem Araştırması, Makine Öğrenmesi, Veri Madenciliği

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Bilgesu Onur SUCU
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Yıldız Teknik Üniversitesi 2011, 2012 Yıldız Teknik Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Araştırma Alanları

Kimya, Organik Kimya, İlaç Kimyası, Sentez

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

Sucu, B., Ocal, N. ve Erden, I., (2015), “ Direct synthesis of imidazolidin- 4- ones via cycloadditions of imines with a Leuchs' anhydride”, Tetrahedron Letters, 56(20), 2590-2592.

Gunkara, O., Sucu, B., Guleli, M. ve Ocal, N., (2014), “Synthesis of New Tandospirone Analogues Carrying 1-(3-(Trifluoromethyl)phenyl)piperazine”, Synthetic Communications: An International Journal for Rapid Communication of Synthetic Organic Chemistry, 44(11), 1619-1628.

Gunkara, O., Sucu, B., Ocal, N. ve Kaufmann, D., (2013), “Synthesis of New Aryl(Hetaryl)-Substituted Tandospirone Analogues Under Reductive Heck Type Hydroarylations with Expected Anxiolytic Activity”, Chemical Papers, 67(6), 643-649.

Kulu, I., Goksu, G., Sucu, B., Kopruceli, A., Ocal, N. ve Kaufmann, D., (2013), “Synthesis of New Aryl Substituted Tandospirone and Epiboxidine Analogues and Isoxazoline Derivatives”, Organic Preparation And Procedures International, 45(1), 44-56.

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Aysel KÖKCÜ DOĞAN
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Florance Nightingale Hemşirelik Yüksek Okulu 1995 Marmara Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü, Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği Doktora Programı

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Kızılay Özel Hemşirelik Lisesi (Öğretmen Hemşire) Kızılay Sağlık Meslek Lisesi (Meslek Dersi Öğretmeni) Kızılay Marmara Bölge Afet Müdahale ve Lojistik Merkezi (Afet Hazırlık ve Müdahale Birim Yöneticisi) Kızılay İstanbul Müdürlüğü (Müdür)

Araştırma Alanları

Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği, Afet/Acil Durum Hazırlıkları

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Neziha HACIHASANOĞLU ÇAKMAK
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

İstanbul Üniversitesi/ Mühendislik Fakültesi 2004-2008 İstanbul Üniversitesi/ Sağlık Bilimleri Enstitüsü

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Araştırma Alanları

Biyokimya, Polimorfizm, Toksisite

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

ULUSLARARASI YAYINLAR

Hacıhasanoğlu Çakmak, N., Yanardağ, R., 2015, Edaravone, a free radical scavenger, protects liver against valproic acid induced toxicity, J. Serb. Chem. Soc. 79(0), 1-15.

Yardibi, H., Gürsel, F., Ateş, A., Akış, I., Hacıhasanoğlu, N., Oztabak, K., 2015, Polymorphism of the KAP 1.1., Kap 1.3., K33 genes in Chios, Kivircik, Awassi. Kafkas Üni. Vet. Fak. Derg. 21(4) 535-538.

Akış,I., Esen Gürsel, F.,Hacıhasanoğlu Çakmak, N., Atmaca, G., Yardibi, H., Ateş, A., Durak M.H., Özdem Öztabak., 2017, Genetic polymorphisms of Cyp19 and Myostatin genes in Turkish indigenous sheep breeds, J. Hellenic Vet. Med. Soc. 68(3) 313-318.

Akış, I., Enginler, S.O., Oztabak, K., Haktanır, D., Atmaca, G., Hacihasanoglu Çakmak, N., 2019, Partial sequencing of ESR1 and CDK5RAP2 genes in dogs with mammary tumours, Indian J. Anim. Res. B-1024, 1-5.

Hacıhasanoglu Çakmak, N., Yardibi, H., 2019, Detection of allele and genotype frequencies of bovine leukocyte adhesion deficiency, factor XI deficiency and complex vertebral malformation disease genes in Holstein cattle, Ankara Üni. Vet. Fak. Derg., 66(3), 311-316.

ULUSLARARASI KONGRELERDE SUNULAN BİLDİRİLER

Bayrak, B.B., Hacıhasanoğlu Çakmak, N., Yılmaz, S., Yanardağ, R., 2019, Effects of Edaravone on Glycoprotein and Hydroxyproline Levels in Valproic Acid-Induced
Lung Injury, XI. AZIZ SANCAR INSTITUTE OF EXPERIMENTAL MEDICINE DAYS, 28-29 November 2019.

Akış, I., Enginler, S.O., Haktanır, D., Hacıhasanoglu Çakmak, N., Oztabak, K., 2017, ESR1 Gene Variations in Canine Mammory Tumours, 4th International VetIstanbul Group Congress, 11-13 May, Almaty/Kazakhstan

Akış, I., Esen Gürsel, F., Hacıhasanoglu Çakmak, N., Atmaca, G., Yardibi, H., Ateş, A., Durak, M.H., Oztabak, K., 2017, Genetic Polymorphism of Myostatin Gene in Turkish Indigenous Sheep Breeds, 4th International VetIstanbul Group Congress, 11-13 May, Almaty/Kazakhstan

Alabak, H., Hacıhasanoğlu Çakmak, N., Yanardağ, R., 2017, Effects of Edaravone on lens injury induced by valproic acid, 3rd International Conference on New Trends in Chemistry, April 28-30, 2017, Helsinki/Finland

Yanardağ, R., Bayrak, B.B., Sancar Bas, S., Hacıhasanoglu Çakmak, N., Bolkent, S., 2015, Edaravone prevents kidney injury induced by valproic acid, Pathology and Laboratory Medicine: on the forefront of personalized medicine, 1055, 44, Mexico.

Yardibi, H., Gürsel, F., Ateş, A., Akış, I., Hacıhasanoğlu, N., Oztabak, K., 2015, Polymorphism of the KAP 1.1., Kap 1.3., K33 genes in Chios, Kivircik, Awassi. II International VETistanbul Group Congress Russia, 2015- Russia, St.Petersburg, 7-9 April 2015

ULUSAL KONGRELERDE SUNULAN BİLDİRİLER

Çakmak, N., Yardibi, H., 2016, Kocaeli, Sakarya ve Balıkesir İllerinde Hoştayn Irkı Sığırlarda Sığır Lökosit Bağlanma Yetmezliği (BLAD) Hastalığının Genlerinin Genotip ve Allel Frekanslarının Tespit Edilmesi, 8. Ulusal Biyokimya ve Klinik Biyokimya Kongresi, 22-24 Eylül, Bursa.

Akış, I., Esen Gürsel, F., Atmaca, G., Hacıhasanoğlu Çakmak, N., Yardibi, H., Ateş, A., Özdem Öztabak, K., 2016, Türkiye’deki Yerli Koyun Irklarında CYP19 Geni Polimorfizmi, 8. Ulusal Biyokimya ve Klinik Biyokimya Kongresi, 22-24 Eylül, Bursa.

Hacıhasanoğlu Çakmak, N., Yanardağ, R., 2013, Sıçanlarda Valproik Asid İle Oluşturulan Beyin Doku Hasarı ve Beyin Sialik Asid Düzeyleri Üzerine Edaravon’un Etkileri, II. Ulusal Glikobiyoloji Kongresi, PB-8, 38, İzmir.

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Miraç İlker PALA
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Araştırma Alanları

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Öğr.Gör. Zekeriye ÇELİK
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Ondokuzmayıs Üniversitesi 2002

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Doubloetree By Hilton Moda Oteli, İş Güvenliği Uzmanı

Araştırma Alanları

Fizik laboratuvarlarında kullanılan öğretim yöntem ve teknikleri

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

1. Fizik labaratuvarlarında kullanılan öğretim yöntem ve teknikleri. İstanbul Üniversitesi 2007
2. İş Sağlığı ve Güvenliği Açısından Binalarda Sağlık ve Güvenlik Önlemleri, Sağlık Düşüncesi ve Tıp Kültürü Dergisi, 39. Sayı

text
Adı Soyadı Öğr.Gör. BURAK MENEK
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Dokuz Eylül Üniversitesi 2015 İstanbul Medipol Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Gül Şeker Özel Eğitim Ve Rehabilitasyon Merkezi Esenler Medipol Hastanesi

Araştırma Alanları

Ortopedik Rehabilitasyon

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

The effect of mulligan mobilization on pain and life quality of patients with Rotator cuff syndrome: A randomized controlled trial
B Menek, D Tarakci, ZC Algun
Journal of back and musculoskeletal rehabilitation, 1-8( 2018)

EFFECTIVENESS OF MULLIGAN MOBILIZATION ON RANGE OF MOTION AND FUNCTION IN INDIVIDUALS WITH SUBACROMIAL IMPINGEMENT SYNDROME
B Menek, C Algun, D Tarakci
OSTEOPOROSIS INTERNATIONAL 29, S461-S462

Kurum Dışı Görevlendirme

text
Adı Soyadı Doç.Dr. İsmail DABANLI
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

İstanbul Teknik Üniversitesi İnşaat Mühendisliği: 2010 Mimarlık :2011 İstanbul Teknik Üniversitesi

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

İstanbul Teknik Üniversitesi (Araştırma Görevlisi) Clemson University, Glenn Department of Civil Engineering (ABD) (Misafir Araştırmacı)

Araştırma Alanları

İklim değişikliği, hidroklimatoloji, kuraklık, hidroloji, bulanık mantık, yeraltı suları, yenilenebilir enerji, esnek tasarım, akıllı şehirler

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

a) Book Chapter • Güçlü Y.S., Dabanlı İ., Şişman E., Şen Z., Exergy for Better Environment and Sustainability, Vol. 2, Part 2, Chapter 14, 2018 Springer Nature, New York, https://doi.org/10.1007/978-3-319-62575-1 • Güçlü Y.S., Dabanlı İ., Şişman E., Short and Long-Term Solar Radiation Estimation Method, Progress in Exergy, Energy, and the Environment, 2014 Springer, New York, http://doi.org/10.1007/978-3-319-04681-5_48 b) SCI-E Papers • Şen, Z., Şişman, E., & Dabanli, I. (2019). Innovative Polygon Trend Analysis (IPTA) and Applications. Journal of Hydrology. https://doi.org/10.1016/j.jhydrol.2019.05.028 • Dabanli, I. (2019). Temperature difference relationship among precipitation, dry days, and spells in Turkey. Theoretical and Applied Climatology. Springer-Verlag Wien. https://doi.org/10.1007/s00704-018-2649-4 • Güçlü, Y. S., Dabanlı, I., Şişman, E., & Şen, Z. (2019). Air quality (AQ) identification by innovative trend diagram and AQ index combinations in Istanbul megacity. Atmospheric Pollution Research, 10(1), 88–96. https://doi.org/10.1016/j.apr.2018.06.011 • Dabanli, I. (2018). Drought hazard, vulnerability, and risk assessment in Turkey. Arabian Journal of Geosciences, 11(18). https://doi.org/10.1007/s12517-018-3867-x • Dabanli, I. Şen, Z., (2018). Classical and Innovative-Şen Trend Assessment under Climate Change Perspective. International Journal of Global Warming, 15(1), 1. https://doi.org/10.1504/ijgw.2018.10006669 • Dabanlı, İ., Şen, Z., (2018). Precipitation projections under GCMs perspective and Turkish Water Foundation (TWF) Statistical Downscaling Model Procedures. Theoretical and Applied Climatology. http://doi.org/10.1007/s00704-017-2070-4 • Dabanlı, İ., Mishra A.K., Şen, Z., (2017). Long-Term Spatio-temporal Drought Variability in Turkey. Journal of Hydrology, 552, 779-792. https://doi.org/10.1016/j.jhydrol.2017.07.038 • Dabanlı, İ., Şen, Z., Yeleğen, M. Ö., Şişman, E., Selek, B., & Güçlü, Y. S. (2016). Trend Assessment by the Innovative-Şen Method. Water Resources Management. http://doi.org/10.1007/s11269-016-1478-4 • Güçlü, Y. S., Dabanlı, İ., Şişman, E., & Şen, Z. (2015). HARmonic–LINear (HarLin) model for solar irradiation estimation. Renewable Energy, 81, 209–218. http://doi:10.1016/j.renene.2015.03.035 • Güçlü, Y. S., Yeleğen, M. Ö., Dabanlı, İ., & Şişman, E. (2014). Solar irradiation estimations and comparisons by ANFIS, Angström–Prescott and dependency models. Solar Energy, 109, 118–124. http://doi:10.1016/j.solener.2014.08.027 • Şen, Z., Dabanlı, İ., Şişman, E., & Güçlü, Y. S. (2015). Hydrogeological parameter estimations by partial type curve matching methodology. Arabian Journal of Geosciences, 8(1), 565–578. http://doi:10.1007/s12517-013-1205-x • Uyumaz, A., & Dabanlı, İ. (2013). Architect Sinan’s Kırkçeşme water supply system outside the city of Istanbul and city network. Water Science & Technology: Water Supply, 13(3), 626. http://doi:10.2166/ws.2013.065 • Altunkaynak, A., Erdik, T., Dabanli, İ., & Şen, Z. (2012). Theoretical derivation of wind power probability distribution function and applications. Applied Energy, 92, 809–814. http://doi.org/10.1016/j.apenergy.2011.08.038 c) TR Index (TR Dizin) • Dabanlı, İ . (2019). Kuraklık Riskinin Bulanık Mantık Yardımıyla Türkiye Genelinde Değerlendirilmesi. DÜMF Mühendislik Dergisi, 10 (1), 359-372. https://dx.doi.org/10.24012/dumf.499660 • Dabanli İ., (2018). A Climate Change Impact: Variation in Precipitation Patterns, and Increased Drought Risk in Turkey. Sakarya University Journal of Science, 1–1. https://doi.org/10.16984/saufenbilder.467119 d) Other Papers • Dabanlı İ., Şen Z., (2017) Turkish Water Foundation (TWF) Statistical Climate Downscaling Model Procedures and Temperature Projections, European Water,59:25-32. • Dabanli İ., Şisman E., Sen Z., (2015). Solar Irradiation Calculation Using Double Probability Density Function (DPDF). Global Journal on Advances in Pure & Applied Sciences (6), 8-23. • Tufaner, F., Dabanli, İ., Özbeyaz, A., (2019). Kuraklığın Yapay Sinir Ağları ile Analizi: Adıyaman Örneği. İklim Değişikliği ve Çevre, 4 (1), 25-32. http://dergipark.org.tr/idec/issue/44131/515071 e) International Proceedings • Tufaner F., Dabanli I., (2018). Adıyaman İlinde Kuraklik Takibi, Uluslararası Su ve Çevre Kongresi, Bildiriler Kitabı: 373-381, 22-24 Mart 2018, Bursa, Türkiye • Tufaner F., Dabanli I., Özbeyaz A., Kuraklıgın Yapay Sinir Ağlari ile Analizi: Adıyaman Örneği. Uluslararası Su ve Çevre Kongresi, Bildiriler Kitabı: 382-389., 22-24 Mart 2018, Bursa, Türkiye • Şişman E., Dabanli İ., Ulusal Katkı Niyet Belgelerinin Sentezi. Uluslararası Su ve Çevre Kongresi, Bildiriler Kitabı: 1829-1838., 22-24 Mart 2018, Bursa, Türkiye • Dabanli İ., Şişman E., Sera Gazı Emisyonlarının Artmasında Ülkelerin Sorumluluk Oranlarının Kıyaslanması. Uluslararası Su ve Çevre Kongresi, Bildiriler Kitabı: 1839-1845., 22-24 Mart 2018, Bursa, Türkiye • Dabanlı İ., Şen Z., Turkish Water Foundation (TWF) Statistical Climate Downscaling Model Procedures and Temperature Projections, 10th World Congress on Water Resources and Environment, July 5-9, 2017, Athens, Greece • Güçlü Y.S., Şişman E., Dabanlı İ., Illustration of Air Quality Change Using Innovative Trend Analysis Method, International Conference on Civil and Environmental Engineering, May 20-23, 2015, Nevsehir, Turkey. • Güçlü Y.S., Dabanlı İ., Şişman E., Şen Z., Improving of Angström-Prescott Model Using the Harmonic Analysis, The Seventh International Exergy, Energy and Environment Symposium, April 27-30, 2015, Valenciennes, France. • Dabanlı İ., Şişman E.,Güçlü Y.S., Şen Z., Solar Irradiation Calculation Using Double Probability Density Function (DPDF), Second Global Conference on Energy, Soil, Water, Air and Environment, December 11-13, 2014, Dubai, United Arab Emirates. • Güçlü Y.S., Dabanlı İ., Şişman E., Short and Long-Term Solar Radiation Estimation Method, The Sixth International Exergy, Energy and Environment Symposium, July 1-4, 2013, Rize, Turkey. • Güçlü Y.S., Vazifekhah S., Dabanlı İ., Uyumaz A., Curb Opening Inlets and Hydraulics Calculations, 3th International Bursa Water Congress, March 22-24 2013. Bursa, Turkey • Şen Z., Dabanlı İ., Application of Theoretical Error Reducing Algorithm on Sediment Transportation, 6th International Perspective on Water Resources and Environment, January 7-9, 2013, İzmir, Turkey • Şen Z., Dabanlı İ., Theoretical Error Reducing Algorithm, 8th International Symposium on Intelligent and Manufacturing Systems, Proceeding Book p. 87, September 27-28 2012, Antalya, Turkey • Dabanlı Ö., Dabanlı İ., From Ottoman to Present Haliç (Golden Horn) Shipyard and Water Usage, 3rd IWA Specialized Conference on Water & Wastewater Technologies in Ancient Civilization, Proceeding p., 707-14., March 22-24 2012, İstanbul, Turkey • Uyumaz A., Dabanlı İ., Architect Sinan’s City Water Network and Fountains, 3rd IWA Specialized Conference on Water & Wastewater Technologies in Ancient Civilization, Proceeding p., 687-94., March 22-24 2012, İstanbul, Turkey • Uyumaz A., Dabanlı İ., Architect Sinan’s Kırkçeşme Water Supply System outside the City, 3rd IWA Specialized Conference on Water & Wastewater Technologies in Ancient Civilization, Proceeding p., 696-706., March 22-24 2012, İstanbul, Turkey f) National Proceedings • Dabanlı İ., Uyumaz A., Hydrogen Energy and Turkey Hydrogen Energy Potential, VIII. National Renewable Energy Symposium, Bursa, 2010, Proceeding Book, p:238 g) Panels • International Water and Environment Congress, 22-24 March 2018, Bursa, Turkey • VIII. National Renewable Energy Symposium Hydrogen Energy, December, 2010, Bursa, Turkey • VIII. National Renewable Energy Symposium Wind Energy, December, 2010, Bursa, Turkey SCIENTIFIC PROJECTS 1. Completed Projects • Özger M., Erdik T., Dabanlı İ., Karsavran Y., Prediction of Wind Energy Potential on Istanbul Shores, İSTKA, 2011 • Development of Methodology for the Determination of Environmental Objectives for Terrestrial, coastal and transitional waters: Büyük Menderes Basin Pilot Study, Project No: KP-POF-04, KAMAG, TUBITAK, (2013-2014) • Climate Change Effects on Water Resources in Akarcay Basin, ITU, (2014-2017) 2. Project in Progress • Dabanli I., (General Coordinator), Capacity Building and Observation Project for Carrying out of Greenhouse Gases Intended National Determined Contribution, Republic of Turkey Ministry of Environment and Urbanization, 2017-2020 Project partners: 1) Republic of Turkey Presidential Budget and Strategy Directorate, 2) Republic of Turkey Ministry of Energy and National Resources, 3) Republic of Turkey Ministry of Industry and Technology, 4) Republic of Turkey Ministry of Transport, Maritime and Communications, 5) Republic of Turkey Ministry of Treasury and Finance, 6) Republic of Turkey Ministry of Agriculture and Forestry RESEARCH/SCIENTIFIC VISIT • Climate Change and Drought Analysis Research, Clemson University, Glenn Department of Civil Engineering, 01 April 2016-01 April 2017, Clemson, South Carolina, USA. • Resilience Engineering for Energy and Urban Systems, University of Tokyo, 10-21 January 2016, Tokyo Japan.

text
Adı Soyadı Doç.Dr. Muzaffer KOÇ
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Araştırma Alanları

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Dr.Öğr.Üye. Mustafa YAĞIMLI
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Araştırma Alanları

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

text
Adı Soyadı Öğr.Gör. Yeliz ELMAZ
E-Posta [email protected]
Detay Öz Geçmiş
Medya

19 mayıs üniveristesi 2002

Daha Önce Görev Yaptığı Yerler

Araştırma Alanları

Yenilenebilir enerji kaynakları Endüstriyel atık sulardan yağ giderimi

Seçili Yayınları / Tüm Yayınları

Ondokuzmayıs Üniversitesi 2011

Canlı DestekBilgi Talep Formu