Ana içeriğe atla

Akademik İlan

30.05.2023

30.05.2023 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan akademik ilanımıza ilişkin bilgiler aşağıda sunulmuştur.

Üniversitemizin aşağıda belirtilen akademik birimlerine; 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun ilgili maddeleri ile “Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği’nin yürürlükteki ilgili maddelerine göre “Devamlı statüde” öğretim üyesi alınacaktır.

Başvurular ilanın Resmi Gazetede yayınlandığı tarihten itibaren 15 gün içinde Profesör ve Doçent kadroları için Rektörlüğümüz İnsan Kaynakları ve Planlama Daire Başkanlığına, Doktor Öğretim Üyesi kadroları için ilgili Dekanlığa/Müdürlüğe şahsen yapılacaktır.

 

Fakülte/Enstitü/ Yüksekokul

Bölüm

Anabilim Dalı/Bilim Dalı/Program

Uzmanlık Alanı/Aranılan Şartlar

Kadro Sayısı

Kadro Unvanı

Tıp Fakültesi

Dahili Tıp Bilimleri Bölümü

Nükleer Tıp Anabilim Dalı

Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Doç. Dr.

Tıp Fakültesi

Dahili Tıp Bilimleri Bölümü

Tıbbi Genetik Anabilim Dalı

Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

2

Doç. Dr.

Tıp Fakültesi

Dahili Tıp Bilimleri Bölümü

Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları Anabilim Dalı

Çocuk Alerji ve İmmünoloji Alanında Yan Dal Yapmış Olmak

1

Prof. Dr.

Tıp Fakültesi

Dahili Tıp Bilimleri Bölümü

Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları Anabilim Dalı

Yenidoğan Yan Dal Uzmanlığına Sahip Olmak

1

Doç. Dr.

Tıp Fakültesi

Dahili Tıp Bilimleri Bölümü

Radyoloji Anabilim Dalı

Alanında Uzmanlık Yapmış Olmak

3

Dr. Öğr. Üyesi

Tıp Fakültesi

Dahili Tıp Bilimleri Bölümü

Ruh Sağlığı ve Hastalıkları Anabilim Dalı

Alanında Uzmanlık Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Tıp Fakültesi

Dahili Tıp Bilimleri Bölümü

Acil Tıp Anabilim Dalı

Alanında Uzmanlık Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Tıp Fakültesi

Dahili Tıp Bilimleri Bölümü

Kardiyoloji Anabilim Dalı

Alanında Uzmanlık Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Tıp Fakültesi

Temel Tıp Bilimleri Bölümü

Histoloji ve Embriyoloji Anabilim Dalı

Histoloji ve Embriyoloji Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Prof. Dr.

Tıp Fakültesi

Temel Tıp Bilimleri Bölümü

Tıbbi Biyoloji Anabilim Dalı

Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak, Pediatrik Kök Hücre Transplantasyonu Alanında Deneyimli Olmak

1

Prof. Dr.

Tıp Fakültesi

Cerrahi Tıp Bilimleri Bölümü

Ortopedi ve Travmatoloji Anabilim Dalı

Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Prof. Dr.

Tıp Fakültesi

Cerrahi Tıp Bilimleri Bölümü

Ortopedi ve Travmatoloji Anabilim Dalı

Alanında Uzmanlık Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Tıp Fakültesi

Cerrahi Tıp Bilimleri Bölümü

Anesteziyoloji ve Reanimasyon Anabilim Dalı

Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Doç. Dr.

Tıp Fakültesi

Cerrahi Tıp Bilimleri Bölümü

Anesteziyoloji ve Reanimasyon Anabilim Dalı

Alanında Uzmanlık Yapmış Olmak

5

Dr. Öğr. Üyesi

Tıp Fakültesi

Cerrahi Tıp Bilimleri Bölümü

Tıbbi Patoloji Anabilim Dalı

Alanında Uzmanlık Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Tıp Fakültesi

Cerrahi Tıp Bilimleri Bölümü

Genel Cerrahi Anabilim Dalı

Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Doç. Dr.

Tıp Fakültesi

Cerrahi Tıp Bilimleri Bölümü

Üroloji Anabilim Dalı

Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Doç. Dr.

İnsan ve Toplum Bilimleri Fakültesi

Psikoloji Bölümü

Psikoloji Programı

Ruh Sağlığı ve Hastalıkları Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Prof. Dr.

İnsan ve Toplum Bilimleri Fakültesi

Psikoloji Bölümü

Psikoloji Programı

Alanında Doktora Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

İnsan ve Toplum Bilimleri Fakültesi

Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Bölümü

Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Programı

Siyaset Bilimi Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Prof. Dr.

Diş Hekimliği Fakültesi

Klinik Bilimler Bölümü

Ağız, Diş ve Çene Radyolojisi Anabilim Dalı

Alanında Doktora veya Uzmanlık Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Diş Hekimliği Fakültesi

Klinik Bilimler Bölümü

Endodonti Anabilim Dalı

Alanında Doktora veya Uzmanlık Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Diş Hekimliği Fakültesi

Klinik Bilimler Bölümü

Pedodonti Anabilim Dalı

Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

2

Doç. Dr.

Diş Hekimliği Fakültesi

Klinik Bilimler Bölümü

Protetik Diş Tedavisi Anabilim Dalı

Alanında Doktora veya Uzmanlık Yapmış Olmak

2

Dr. Öğr. Üyesi

Diş Hekimliği Fakültesi

Klinik Bilimler Bölümü

Ortodonti Anabilim Dalı

Alanında Doktora veya Uzmanlık Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Diş Hekimliği Fakültesi

Klinik Bilimler Bölümü

Periodontoloji Anabilim Dalı

Alanında Doktora veya Uzmanlık Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi

Endüstri Mühendisliği Bölümü

Endüstri Mühendisliği Programı

(İngilizce)

Nicel Karar Yöntemleri Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Doç. Dr.

Eğitim Fakültesi

Eğitim Bilimleri Bölümü

Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık Anabilim Dalı / Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık Programı

Eğitim Yönetimi Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Doç. Dr.

Eğitim Fakültesi

Matematik ve Fen Bilimleri Eğitimi Bölümü

Matematik Eğitimi Anabilim Dalı /İlköğretim Matematik Öğretmenliği Programı

Matematik ve Fen Bilimleri Alanında Doktora Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Sağlık Bilimleri Fakültesi

Dil ve Konuşma Terapisi Bölümü

Dil ve Konuşma Terapisi Programı

Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Doç. Dr.

Sağlık Bilimleri Fakültesi

Odyoloji Bölümü

Odyoloji Programı

Odyoloji ve Konuşma Bozuklukları Alanında Doktora Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Sağlık Bilimleri Fakültesi

Beslenme ve Diyetetik Bölümü

Beslenme ve Diyetetik Programı

Kimya Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak, Beslenme Biyokimyası Alanında Çalışmaları Olmak

1

Prof. Dr.

Sağlık Bilimleri Fakültesi

Beslenme ve Diyetetik Bölümü

Beslenme ve Diyetetik Programı

Alanında Doktora Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Sağlık Bilimleri Fakültesi

Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Bölümü

Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Programı

Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Doç. Dr.

Sağlık Bilimleri Fakültesi

Hemşirelik Bölümü

Hemşirelik Programı

Hemşirelik Esasları Alanında Doktora Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

Sağlık Bilimleri Yüksekokulu

Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Bölümü

Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Programı

Alanında Doktora Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

İşletme ve Yönetim Bilimleri Fakültesi

Yönetim Bilişim Sistemleri Bölümü

Yönetim Bilişim Sistemleri Programı (İngilizce)

Bilgisayar Bilimleri veya Mühendisliği Alanında Doktora Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

İşletme ve Yönetim Bilimleri Fakültesi

Yönetim Bilişim Sistemleri Bölümü

Yönetim Bilişim Sistemleri Programı (İngilizce)

Alanında Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Doç. Dr.

İşletme ve Yönetim Bilimleri Fakültesi

Yönetim Bilişim Sistemleri Bölümü

Yönetim Bilişim Sistemleri Programı (İngilizce)

Sayısal Yöntemler Alanında Doktora Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

İşletme ve Yönetim Bilimleri Fakültesi

İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü

İnsan Kaynakları Yönetimi Programı

İnsan Kaynakları Yönetimi Alanında Doktora Yapmış Olmak

1

Dr. Öğr. Üyesi

İşletme ve Yönetim Bilimleri Fakültesi

Ekonomi ve Finans Bölümü

Ekonomi ve Finans Programı (İngilizce)

İlgili Alanda Doçent Unvanına Sahip Olmak

1

Doç. Dr.

 

Üniversitemiz Akademik Birimlerine Öğretim Üyesi olarak atanmak için başvuracak adayların;

*657 Sayılı Devlet Memurları Kanun’un 48. maddesinde belirtilen şartları taşımaları,
*Yabancı Ülkelerden alınan diploma ve unvanların denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.

*Doçent kadrosuna Profesörler, Doktor Öğretim Üyesi Kadrolarına Profesör ve kadro unvanı Doçent olanlar müracaat edemez.

Başvuru dilekçesi ve YÖK formatlı CV için:

*(https://medipol.edu.tr/universite/genel-sekreterlik/insan-kaynaklari-ve-planlama-dairesi), “Formlar” sekmesinden başvuru dilekçe örneği ve YÖK formatlı özgeçmiş alınabilir.)

Yukarıda belirtilen şartları taşıyan;

 

Profesör kadrosuna başvuracak adayların; başvuracağı bölüm/anabilim dalını belirttiği başvuru Dilekçesine; Yayın Listesinin de olduğu YÖK formatlı Özgeçmiş, Lisans, Yüksek Lisans, Doktora/Uzmanlık Belgesi, Doçentlik Belgesi, (tüm diploma ve belgeler e-Devlet’ten alınmalıdır, e-Devletten alınamayan lisans diploması ve lisans diploması haricindeki diğer diplomaların/belgelerin asıllarının getirilmesi halinde üniversitemizce “aslı gibidir” yapılabilecektir.), Profesörlükte işe başlama yazısı (Yükseltilerek atama yapılacaklar için gerek bulunmamaktadır), Yabancı dil belgesi veya eşdeğerliliği kabul edilen bir yabancı dil sınav sonuç belgesi, Kimlik fotokopisi ile 4 (dört) adet fotoğrafı içeren belgeleri fiziki  bir dosya olarak  ve ayrıca  diplomalar, yurtdışından alınan diploma ve unvanların denklik belgeleri, bilimsel çalışma ve yayınları ile yayın listesini kapsayan belgelerini (YÖK formatlı CV) içeren   6 (altı) takım dosya veya 6(altı) adet flash bellek içinde Rektörlüğümüz İnsan Kaynakları ve Planlama Daire Başkanlığına başvurmaları gerekmektedir. Adaylar, bu başvurularında Doçentlik unvanını aldıktan sonraki yayınlarından birini başlıca araştırma eseri olarak gösterir.

 

Doçent kadrosuna başvuracak adayların; başvuracağı bölüm/anabilim dalını belirttiği başvuru Dilekçesine; Yayın Listesinin de olduğu YÖK formatlı Özgeçmiş, Lisans, Yüksek Lisans, Doktora/Uzmanlık Belgesi, Doçentlik Belgesi, (tüm diploma ve belgeler e-Devlet’ten alınmalıdır, e-Devletten alınamayan lisans diploması ve lisans diploması haricindeki diğer diplomaların/belgelerin asıllarının getirilmesi halinde üniversitemizce “aslı gibidir” yapılabilecektir.), Yabancı dil belgesi veya eşdeğerliliği kabul edilen bir yabancı dil sınav sonuç belgesi, Kimlik fotokopisi ile 4 (dört) adet fotoğrafı içeren belgeleri fiziki  bir dosya olarak  ve ayrıca  diplomalar, yurtdışından alınan diploma ve unvanların denklik belgeleri, bilimsel çalışma ve yayınları ile yayın listesini kapsayan belgelerini (YÖK formatlı CV) içeren   4 (dört) takım dosya veya 4 (dört) adet flash bellek içinde Rektörlüğümüz İnsan Kaynakları ve Planlama Daire Başkanlığına başvurmaları gerekmektedir.

 

Doktor Öğretim Üyesi kadrosuna başvuracak adayların; başvuracağı bölüm/anabilim dalını belirttiği başvuru Dilekçesine; Yayın Listesinin de olduğu YÖK formatlı Özgeçmiş, Lisans, Yüksek Lisans, Doktora/Uzmanlık Belgesi, (tüm diploma ve belgeler e-Devlet’ten alınmalıdır, e-Devletten alınamayan lisans diploması ve lisans diploması haricindeki diğer diplomaların/belgelerin asıllarının getirilmesi halinde üniversitemizce “aslı gibidir” yapılabilecektir.), Yabancı dil belgesi veya eşdeğerliliği kabul edilen bir yabancı dil sınav sonuç belgesi, Kimlik fotokopisi ile 4 (dört) adet fotoğrafı içeren belgeleri fiziki  bir dosya olarak  ve ayrıca  diplomalar, yurtdışından alınan diploma ve unvanların denklik belgeleri, bilimsel çalışma ve yayınları ile yayın listesini kapsayan belgelerini (YÖK formatlı CV) içeren   4 (dört) takım dosya veya 4 (dört) adet flash bellek içinde İlgili Dekanlıklara/Müdürlüklere başvurmaları gerekmektedir.

 

İlandaki kadrolara başvuran adayların durumları ilgili mevzuat gereğince oluşturulacak jüriler tarafından değerlendirilecek, bilimsel çalışmaları yeterli görülenlerin ilgili Yönetim Kurullarında uygun görülmesi halinde, birim amirlerinin teklifi, Rektörlük Makamı ve Mütevelli Heyetince onaylanmasından sonra sözleşme gerçekleştirilmektedir. Belirtilen şartları taşımayan ve başvuru süresi içerisinde başvurmayan adayların başvuruları dikkate alınmayacaktır.

 

İrtibat - Başvuru Adresi: 

- Rektörlük (İnsan Kaynakları ve Planlama Daire Başkanlığı)

İstanbul Medipol Üniversitesi, Kuzey Yerleşkesi, A Blok, Kavacık Mah. Ekinciler Cad. No.19 Kavacık Kavşağı- Beykoz 34810 İstanbul

Tel: 444 85 44 

- Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesi

İstanbul Medipol Üniversitesi, Kuzey Yerleşkesi, C Blok, Kavacık Mah. Ekinciler Cad. No.19 Kavacık Kavşağı- Beykoz 34810 İstanbul

Tel: 444 85 44 

- Tıp Fakültesi

- Diş Hekimliği Fakültesi

- İnsan ve Toplum Bilimleri Fakültesi

- Sağlık Bilimleri Fakültesi

- İşletme ve Yönetim Bilimleri Fakültesi

- Eğitim Fakültesi

İstanbul Medipol Üniversitesi, Kavacık Güney Yerleşkesi, Göztepe Mah. Atatürk Cad.No:40/16
Beykoz 34810 İstanbul
Tel: 444 85 44

-Sağlık Bilimleri Yüksekokulu

İstanbul Medipol Üniversitesi, Cibali Mah. Atatürk Bulvarı No: 27, 34083 Fatih, İstanbul

Son Güncelleme Tarihi: 30/05/2023 - 09:23