Bu dersin amacı, klasik yönetim dönemi sonrası işletme biliminde gerçekleşen sürecin açıklanması ve yönetim literatüründeki gelişmelerin öğrencilerle paylaşılmasıdır.
Course Content
Bu ders; Klasik Yönetim Süreci,Bürokratik Yönetim Yaklaşımı,Neoliberal Yönetim Yaklaşımı,Sistem teorisi,Durumsallık Yaklaşımı,Toplam Kalite Yönetimi,Postfordizm Yaklaşımı,Eleştirel Kuram,Populasyon Ekolojisi ,Kaynak Bağımlılığı Yaklaşımı,Teknoloji Kabul Kuramı,Uzaktan Çalışma,Modern Liderlik yaklaşımları,Modern Liderlik Yaklaşımalrı; konularını içermektedir.
Dersin Öğrenme Kazanımları
Teaching Methods
Assessment Methods
1. Öğrenci yönetim biliminin tarihçesini açıklar
10, 9
A
2. Öğrenci Klasik Yönetim düşüncesinin dinamiklerini açıklar.
10, 9
A
3. Öğrenci Modern Yönetim düşüncesini detaylı olarak açıklar.
10, 9
A
4. Öğrenci postmodern yönetim yaklaşımını detaylı olarak açıklayar.
10, 9
A
5. Uzaktan çalışma ve ilintili kavramları açıklar.
10, 9
A
Teaching Methods:
10: Tartışma Yöntemi, 9: Anlatım Yöntemi
Assessment Methods:
A: Klasik Yazılı Sınav
Course Outline
Order
Subjects
Preliminary Work
1
Klasik Yönetim Süreci
İlgili Makalenin ders öncesinde okunması
2
Bürokratik Yönetim Yaklaşımı
İlgili Makalenin ders öncesinde okunması
3
Neoliberal Yönetim Yaklaşımı
İlgili Makalenin ders öncesinde okunması
4
Sistem teorisi
İlgili makalenin dersten önce okunması
5
Durumsallık Yaklaşımı
İlgili makalenin dersten önce okunması
6
Toplam Kalite Yönetimi
İlgili makalenin dersten önce okunması
7
Postfordizm Yaklaşımı
İlgili makalenin dersten önce okunması
8
Eleştirel Kuram
İlgili makalenin dersten önce okunması
9
Populasyon Ekolojisi
İlgili makalenin dersten önce okunması
10
Kaynak Bağımlılığı Yaklaşımı
İlgili makalenin dersten önce okunması
11
Teknoloji Kabul Kuramı
İlgili makalenin dersten önce okunması
12
Uzaktan Çalışma
İlgili makalenin dersten önce okunması
13
Modern Liderlik yaklaşımları
İlgili makalenin dersten önce okunması
14
Modern Liderlik Yaklaşımalrı
İlgili makalenin dersten önce okunması
Resources
Olum, Y. (2004). Modern management theories and practices. Uganda: Makerere University, 1-24.
Mele, C., Pels, J., & Polese, F. (2010). A brief review of systems theories and their managerial applications. Service science, 2(1-2), 126-135.
Durán-Román, J. L., & Pulido-Fernández, J. I. From a Post-Fordist to a Post-pandemic Model of Tourism. International Case Studies for Hospitality, Tourism and Event Management Students and Trainees, 62.
Course Contribution to Program Qualifications
Course Contribution to Program Qualifications
No
Program Qualification
Contribution Level
1
2
3
4
5
1
Alanındaki güncel bilgileri içeren ders kitapları, uygulama araç-gereçleri ve diğer kaynaklarla desteklenen ileri düzeydeki kuramsal ve uygulamalı bilgilere sahip olma
X
1
İşletme Yönetimi alanındaki bilimsel bilgiye ulaşma, değerlendirme ve bu bilgiyi işletmelerin üst düzey yönetsel problemlerin çözümünde kullanma.
X
1
İşletme Yönetimi alanında ve alt disiplinlerinde uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütme.
X
1
İşletme Yönetimi alanında ve alt disiplinlerinde edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirme.
X
1
İşletmecilik alanında ve alt disiplinlerinde edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgiler ile yönetim kuram ve uygulamasına ilişkin güncel gelişmeleri alanındaki ve alan dışındaki gruplara yazılı ve sözlü olarak sistemli biçimde aktarma.
X
1
İşletme Yönetimi alanlarına ve alt disiplinlerine ilişkin bilgileri edinme, işleme ve değerlendirme süreçlerinde toplumsal, bilimsel ve etik değerleri gözeterek içselleştirme.
X
2
Üst Düzey Yönetici olmanın gerektirdiği dürüstlük, adalet ve etik anlayışını geliştirerek çevresine öğretme.
X
2
İşletmecilik kavram ve kurumları, yerleşik yönetim uygulaması ve kurallarını eleştirel bir gözle sorgulayarak gerektiğinde bunları geliştirme ve değiştirmek üzere girişimde bulunma.
X
2
Yaşam boyu öğrenmeye ilişkin olumlu tutum geliştirme ve bunları davranışa dönüştürme.
X
2
İşletme Yönetimi alanında ve alt disiplinlerinde karşılaşılan ve uzmanlık gerektiren karmaşık sorunların çözümü için farklı bakış açıları geliştirme ve sorumluluk alarak çözüm üretme
X
2
İşletme Yönetimine dair dair bireysel ve toplumsal sorunlar üzerinde fikir yürütme ve güncel gelişmeler ışığında çözümler üretme
X
2
İşletmecilik alanında yer alan güncel gelişmeler ışığında İşletme Yönetimi ile ilgili temel kaynaklar, güncel trendler ve yaklaşımlar hakkında bilgilere sahip olma.
X
3
İşletmecilik kuram ve uygulamasında karşılaşılan sorunları İşletmecilik alanına özgü araştırma yöntemlerini kullanarak çözme.
X
3
İşletme Yönetimi alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanma.
X
Assessment Methods
Contribution Level
Absolute Evaluation
Rate of Midterm Exam to Success
50
Rate of Final Exam to Success
50
Total
100
ECTS / Workload Table
Activities
Number of
Duration(Hour)
Total Workload(Hour)
Ders Saati
14
3
42
Ders Saati
0
0
0
Rehberli Problem Çözme
14
1
14
Rehberli Problem Çözme
0
0
0
Problem Çözümü / Ödev / Proje / Rapor Tanzimi
0
0
0
Okul Dışı Diğer Faaliyetler
14
5
70
Okul Dışı Diğer Faaliyetler
0
0
0
Proje Sunumu / Seminer
0
0
0
Proje Sunumu / Seminer
14
3
42
Kısa Sınav (QUİZ) ve Hazırlığı
0
0
0
Ara Sınav ve Hazırlığı
7
5
35
Genel Sınav ve Hazırlığı
0
0
0
Genel Sınav ve Hazırlığı
14
5
70
Performans Görevi, Bakım Planı
0
0
0
Total Workload(Hour)
273
Dersin AKTS Kredisi = Toplam İş Yükü (Saat)/30*=(273/30)
9
ECTS of the course: 30 hours of work is counted as 1 ECTS credit.
Detail Informations of the Course
Course Description
Course
Code
Semester
T+P (Hour)
Credit
ECTS
ÇAĞDAŞ YÖNETİM YAKLAŞIMLARI
BUSY1113582
Güz Dönemi
3+0
3
9
Course Program
Cuma 17:30-18:15
Cuma 18:30-19:15
Cuma 19:30-20:15
Prerequisites Courses
Recommended Elective Courses
Language of Course
İngilizce
Course Level
Yüksek Lisans
Course Type
Programa Bağlı Seçmeli
Course Coordinator
Doç.Dr. Pınar ACAR
Name of Lecturer(s)
Doç.Dr. Pınar ACAR
Assistant(s)
Aim
Bu dersin amacı, klasik yönetim dönemi sonrası işletme biliminde gerçekleşen sürecin açıklanması ve yönetim literatüründeki gelişmelerin öğrencilerle paylaşılmasıdır.
Course Content
Bu ders; Klasik Yönetim Süreci,Bürokratik Yönetim Yaklaşımı,Neoliberal Yönetim Yaklaşımı,Sistem teorisi,Durumsallık Yaklaşımı,Toplam Kalite Yönetimi,Postfordizm Yaklaşımı,Eleştirel Kuram,Populasyon Ekolojisi ,Kaynak Bağımlılığı Yaklaşımı,Teknoloji Kabul Kuramı,Uzaktan Çalışma,Modern Liderlik yaklaşımları,Modern Liderlik Yaklaşımalrı; konularını içermektedir.
Dersin Öğrenme Kazanımları
Teaching Methods
Assessment Methods
1. Öğrenci yönetim biliminin tarihçesini açıklar
10, 9
A
2. Öğrenci Klasik Yönetim düşüncesinin dinamiklerini açıklar.
10, 9
A
3. Öğrenci Modern Yönetim düşüncesini detaylı olarak açıklar.
10, 9
A
4. Öğrenci postmodern yönetim yaklaşımını detaylı olarak açıklayar.
10, 9
A
5. Uzaktan çalışma ve ilintili kavramları açıklar.
10, 9
A
Teaching Methods:
10: Tartışma Yöntemi, 9: Anlatım Yöntemi
Assessment Methods:
A: Klasik Yazılı Sınav
Course Outline
Order
Subjects
Preliminary Work
1
Klasik Yönetim Süreci
İlgili Makalenin ders öncesinde okunması
2
Bürokratik Yönetim Yaklaşımı
İlgili Makalenin ders öncesinde okunması
3
Neoliberal Yönetim Yaklaşımı
İlgili Makalenin ders öncesinde okunması
4
Sistem teorisi
İlgili makalenin dersten önce okunması
5
Durumsallık Yaklaşımı
İlgili makalenin dersten önce okunması
6
Toplam Kalite Yönetimi
İlgili makalenin dersten önce okunması
7
Postfordizm Yaklaşımı
İlgili makalenin dersten önce okunması
8
Eleştirel Kuram
İlgili makalenin dersten önce okunması
9
Populasyon Ekolojisi
İlgili makalenin dersten önce okunması
10
Kaynak Bağımlılığı Yaklaşımı
İlgili makalenin dersten önce okunması
11
Teknoloji Kabul Kuramı
İlgili makalenin dersten önce okunması
12
Uzaktan Çalışma
İlgili makalenin dersten önce okunması
13
Modern Liderlik yaklaşımları
İlgili makalenin dersten önce okunması
14
Modern Liderlik Yaklaşımalrı
İlgili makalenin dersten önce okunması
Resources
Olum, Y. (2004). Modern management theories and practices. Uganda: Makerere University, 1-24.
Mele, C., Pels, J., & Polese, F. (2010). A brief review of systems theories and their managerial applications. Service science, 2(1-2), 126-135.
Durán-Román, J. L., & Pulido-Fernández, J. I. From a Post-Fordist to a Post-pandemic Model of Tourism. International Case Studies for Hospitality, Tourism and Event Management Students and Trainees, 62.
Course Contribution to Program Qualifications
Course Contribution to Program Qualifications
No
Program Qualification
Contribution Level
1
2
3
4
5
1
Alanındaki güncel bilgileri içeren ders kitapları, uygulama araç-gereçleri ve diğer kaynaklarla desteklenen ileri düzeydeki kuramsal ve uygulamalı bilgilere sahip olma
X
1
İşletme Yönetimi alanındaki bilimsel bilgiye ulaşma, değerlendirme ve bu bilgiyi işletmelerin üst düzey yönetsel problemlerin çözümünde kullanma.
X
1
İşletme Yönetimi alanında ve alt disiplinlerinde uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütme.
X
1
İşletme Yönetimi alanında ve alt disiplinlerinde edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirme.
X
1
İşletmecilik alanında ve alt disiplinlerinde edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgiler ile yönetim kuram ve uygulamasına ilişkin güncel gelişmeleri alanındaki ve alan dışındaki gruplara yazılı ve sözlü olarak sistemli biçimde aktarma.
X
1
İşletme Yönetimi alanlarına ve alt disiplinlerine ilişkin bilgileri edinme, işleme ve değerlendirme süreçlerinde toplumsal, bilimsel ve etik değerleri gözeterek içselleştirme.
X
2
Üst Düzey Yönetici olmanın gerektirdiği dürüstlük, adalet ve etik anlayışını geliştirerek çevresine öğretme.
X
2
İşletmecilik kavram ve kurumları, yerleşik yönetim uygulaması ve kurallarını eleştirel bir gözle sorgulayarak gerektiğinde bunları geliştirme ve değiştirmek üzere girişimde bulunma.
X
2
Yaşam boyu öğrenmeye ilişkin olumlu tutum geliştirme ve bunları davranışa dönüştürme.
X
2
İşletme Yönetimi alanında ve alt disiplinlerinde karşılaşılan ve uzmanlık gerektiren karmaşık sorunların çözümü için farklı bakış açıları geliştirme ve sorumluluk alarak çözüm üretme
X
2
İşletme Yönetimine dair dair bireysel ve toplumsal sorunlar üzerinde fikir yürütme ve güncel gelişmeler ışığında çözümler üretme
X
2
İşletmecilik alanında yer alan güncel gelişmeler ışığında İşletme Yönetimi ile ilgili temel kaynaklar, güncel trendler ve yaklaşımlar hakkında bilgilere sahip olma.
X
3
İşletmecilik kuram ve uygulamasında karşılaşılan sorunları İşletmecilik alanına özgü araştırma yöntemlerini kullanarak çözme.
X
3
İşletme Yönetimi alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanma.
