Ders Detayı
Ders Tanımı
Ders | Kodu | Yarıyıl | T+U Saat | Kredi | AKTS |
---|---|---|---|---|---|
İŞ GÜVENLİĞİ | 2+0 | 2 | 2 |
Ders Programı |
Ön Koşul Dersleri | |
Önerilen Seçmeli Dersler |
Dersin Dili | Türkçe |
Dersin Seviyesi | Ön Lisans |
Dersin Türü | Programa Bağlı Seçmeli |
Dersin Koordinatörü | Öğr.Gör. Zekeriya ÇELİK |
Dersi Verenler | Öğr.Gör. Ali ŞENBAHÇE |
Dersin Yardımcıları | |
Dersin Amacı | Çalışma ortamında oluşabilecek tehlike ve riskler hakkında bilgi sahibi olmaları, çalışmaları sırasında iş kazaları ve meslek hastalıklarından korunmak için güvenli davranış kabiliyetini kazanmaları |
Dersin İçeriği | Bu ders; İş sağlığı ve güvenliği genel kuralları ve güvenlik kültürü,,Çalışma mevzuatı ile ilgili bilgiler,Çalışanların yasal hak ve sorumlulukları,,Güvenlik ve sağlık işaretleri,Kişisel koruyucu donanım kullanımı,,İş kazalarının sebepleri ve korunma prensipleri ile tekniklerinin uygulanması,,İş kazası ve meslek hastalığından doğan hukuki sonuçlar ,Meslek hastalıklarının sebepleri,İşyeri temizliği ve düzeni,,Hastalıktan korunma prensipleri ve korunma tekniklerinin uygulanması,,Biyolojik ve psikososyal risk etmenleri,, İlkyardım. tütün ve tütün ürünlerinin zararları ve pasif etkilenim. ,Kimyasal, fiziksel ve ergonomik risk etmenleri, ,Elle kaldırma ve taşıma,Ekranlı araçlarla çalışma,, Parlama, patlama, yangın ve yangından korunma,Tahliye ve kurtarma,İş ekipmanlarının güvenli kullanımı,,Elektrik, tehlikeleri, riskleri ve önlemleri.; konularını içermektedir. |
Dersin İçeriği | Öğretim Yöntemleri | Ölçme Yöntemleri |
1. İş Sağlığı ve Güvenliğinin önemini tanımlayabilcektir. 2. Çalışma alanlarında Yangından korunmayı ilkelerini belirleyebilecektir. 3. Çalışanların yasal haklarını kendi cümleleri ile ifade edebilecektir. 4. Ergonomik risk etmenlerini tanımlayabilecektir. | 1, 12, 2 |
Öğretim Yöntemleri: | 1: Anlatım, 12: Örnek Olay, 2: Soru - Cevap |
Ölçme Yöntemleri: |
Ders Akışı
Sıra | Konular | Ön Hazırlık |
1 | İş sağlığı ve güvenliği genel kuralları ve güvenlik kültürü, | sunumlar |
2 | Çalışma mevzuatı ile ilgili bilgiler,Çalışanların yasal hak ve sorumlulukları, | sunumlar |
3 | Güvenlik ve sağlık işaretleri,Kişisel koruyucu donanım kullanımı, | sunumlar |
4 | İş kazalarının sebepleri ve korunma prensipleri ile tekniklerinin uygulanması, | sunumlar |
5 | İş kazası ve meslek hastalığından doğan hukuki sonuçlar | sunumlar |
6 | Meslek hastalıklarının sebepleri,İşyeri temizliği ve düzeni, | sunumlar |
7 | Hastalıktan korunma prensipleri ve korunma tekniklerinin uygulanması, | sunumlar |
8 | Biyolojik ve psikososyal risk etmenleri, | sunumlar |
9 | İlkyardım. tütün ve tütün ürünlerinin zararları ve pasif etkilenim. | sunumlar |
10 | Kimyasal, fiziksel ve ergonomik risk etmenleri, | sunumlar |
11 | Elle kaldırma ve taşıma,Ekranlı araçlarla çalışma, | sunumlar |
12 | Parlama, patlama, yangın ve yangından korunma,Tahliye ve kurtarma | sunumlar |
13 | İş ekipmanlarının güvenli kullanımı, | sunumlar |
14 | Elektrik, tehlikeleri, riskleri ve önlemleri. |
Kaynak |
Ders notu öğrenciye verilecektir. |
Dersin Program Yeterliliklerine Katkısı
Dersin Program Yeterliliklerine Katkısı | |||||||
No | Program Yeterliliği | Katkı Düzeyi | |||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||
0 | Optisyenlik ile ilgili temel düzeyde kuramsal ve uygulamalı bilgilere sahiptir. | ||||||
0 | Alanıyla ilgili etik ilke ve kurallara ilişkin bilgiye sahiptir. | X | |||||
0 | Optisyenlikte kullanılan temel düzeydeki alet ve cihazların kuramsal ve uygulamalı bilgileri ile ilgili teknolojileri kullanır. | ||||||
0 | Alanı ile ilgili sahip olduğu temel bilgi birikimini kullanarak verilen bir görevi bağımsız olarak yürütür. | X | |||||
0 | Alanında edindiği temel düzeydeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirir; öğrenme gereksinimlerini belirler ve öğrenmesini yönlendirir. | X | |||||
0 | Satış alanının gerektirdiği iletişim becerilerini kullanır. | ||||||
0 | Kalite yönetimi ve süreçlerine uygun davranır ve katılır. | X | |||||
0 | Birey ve halk sağlığı, çevre koruma ve iş güvenliği konularında yeterli bilince sahiptir. | X | |||||
0 | Birey olarak görev, hak ve sorumlulukları ile ilgili yasa, yönetmelik, mevzuat ve mesleki etik kurallarına uygun davranır. | X |
Değerlendirme Sistemi
Katkı Düzeyi | Mutlak Değerlendirme | |
Ara Sınavın Başarıya Oranı | 40 | |
Genel Sınavın Başarıya Oranı | 60 | |
Toplam | 100 |